Главный специалист ПТО (в Турецкую Республику)

Компания «ТИТАН2 ИДЖ ИЧТАШ ИНШААТ АНОНИМ ШИРКЕТИ» (TITAN2 IC İÇTAŞ İNŞAAT ANONİM ŞİRKETİ) – совместное международное предприятие, созданное российским АО «КОНЦЕРН ТИТАН-2» и турецкой компанией IC İÇTAŞ İNŞAAT SANAYI VE TICARET ANONİM ŞİRKETİ для выполнения работ по строительству объектов первой АЭС «Аккую» в Турецкой Республике. Для участия в масштабном международном проекте приглашаем на работу "Главного специалиста ПТО" Обязанности: подготовка аналитических докладов и презентационных материалов для руководителя проекта;  отслеживание выполненных работ и анализ отставаний;  взаимодействие с подрядными организациями в части сбора фактической информации о ходе выполнения работ по проекту; подготовка отчетности по статусу реализации проекта, комплектование отчетов за прошедший календарный месяц. Требования: высшее образование; опыт работы не менее трех лет в области строительного производства; желателен опыт работы на атомной станции; высокий уровень владения компьютером, в особенности офисными приложениями (PowerPoint , Microsoft Word, Excel, Visio), «1С: Документооборот», FineReader, PDF24; умение работать в команде, целеустремленность, ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности. Условия: рабочее место в Турецкой Республике, провинция г. Мерсин (побережье Средиземного моря); уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам собеседования (в сопроводительном письме просьба указать желаемый уровень дохода); оплата проезда к месту работы для сотрудника и двух близких родственников (супруг/ребенок) при соблюдении условий предоставления бенефитов (размере лимитов компании); оплата проезда (авиабилет + трансфер в обе стороны) в отпуск 2 раза в год – в страну постоянного проживания для сотрудника и одного близкого родственника (в размере лимитов компании); денежная помощь на аренду жилья (в рамках лимита по грейдам); компенсация расходов, связанных с легализацией на территории Турецкой Республики; компенсация расходов на обучение детей (обсуждается индивидуально, в рамках лимита); бесплатный обед на территории строительной площадки; добровольное медицинское страхование; трансфер к месту работы и обратно.