Главный юрисконсульт (договорное право)

Наш клиент – многопрофильная энергетическая корпорация с государственным участием – открывает позицию: Главный юрисконсульт (договорное право) Обязанности: - Проведение правовой экспертизы и согласование проектов договоров, связанных с основными видами производственной деятельности компаний топливно-энергетического комплекса (добычей, переработкой, транспортировкой, поставкой углеводородов). - Подготовка заключений и правовая экспертиза документов по вопросам договорного сопровождения основных видов производственной деятельности компаний ТЭК. - Участие в переговорах и совещаниях по вопросам, связанным с договорным сопровождением основных видов производственной деятельности компаний ТЭК. Требования: - Высшее юридическое образование – специалитет или магистратура. - Опыт работы не менее 5 лет (подтвержденный трудовой книжкой) по юридической специальности в сфере договорного обеспечения деятельности компаний (составление/правовая экспертиза договоров, умение выявлять и минимизировать риски по договору). Предпочтителен опыт работы в договорном направлении юридической службы крупных промышленных компаний, желательно в сфере ТЭК. - Знание гражданского законодательства, в том числе в сфере обязательственного (договорного) права, а также основных принципов и подходов правоприменительной практики. - Аналитические способности, умение быстро находить необходимую информацию, в том числе в автоматизированных правовых системах Гарант, Консультант; навыки составления правовых заключений с использованием полученной информации. - Умение работать в условиях многозадачности, расставлять приоритеты, соблюдать установленные сроки выполнения задач. - Уверенный пользователь MS Office (2003 г. и выше). - Умение логично, структурировано и грамотно излагать свои мысли; знание правил документооборота. - Готовность к заполнению Анкеты и Согласия на обработку персональных данных. - Готовность к прохождению многоэтапных собеседований и выполнению тестовых заданий. Условия: - доход = фиксированный оклад + премия (50% от оклада). - оформление по ТК в штат компании. - ДМС (включая членов семьи). - расширенный социальный пакет. - 5/2, ненормированный график (дополнительные дни к отпуску), работа в комфортабельном офисе (СПб, м. Беговая, Лахтинский пр.).