Обязанности:
Меня зовут Анна Спиридонова, я – директор по персоналу проектного бюро ЛУЧ. В моей команде 5 специалистов: два HR, корпоративный коуч, специалист по кадровому администрированию и я. Большая часть наших рутинных процессов автоматизирована. Сейчас я ищу ведущего HR-специалиста, и есть всего 3 качества, которые важны для меня: - профессиональный уровень знаний; - желание работать в HR и стремление к непрерывному развитию; - эмпатия и дружелюбная коммуникация, у нас HR – главный коммуникатор. Если вы такой человек, смело откликайтесь! Я всегда готова делиться знаниями и учить тех, кто хочет учиться. Офлайн собеседование проходит в один этап, онлайн – в два с обязательной встречей в офисе. Я придерживаюсь концепции «оффер за день» и не затягиваю процесс. Какие задачи ждут: 70% от всего объема – подбор персонала, преимущественно инженерно-технических специалистов. 20% – внутренние коммуникации, аналитика, HR-бренд, корпоративный университет, исследования, участие в других HR проектах. 10% – адаптация сотрудников. У нас: Официальная заработная плата, уровень дохода обсуждаем индивидуально. Пятидневная рабочая неделя. Классный коллектив и насыщенная корпоративная жизнь, подробнее тут: https://t.me/luch_team Комфортный офис в шаговой доступности от метро «Старая деревня». Обеды в офисе за счет работодателя. ДМС через полгода работы, абонемент на фитнес - через год. Сессии карьерного коуча, корпоративный университет, командные тренинги.Похожие вакансии