Realme - самый быстрорастущий бренд смартфонов в мире, представленный в 61 стране, включая Европу, Азию, Океанию, Ближний Восток и Африку. Мы ищем коллегу – Торгового представителя, ответственного за развитие розничных продаж наших смартфонов и продуктов экосистемы realme. Обязанности: Посещение магазинов розничной торговли: планировать ежедневное посещение магазинов розничных сетей, давать обратную связь продавцам по итогам визитов, отслеживать статистику продаж и контролировать мерчандайзинг (количество смартфонов, имеющихся на полках и складе магазинов, цены и информацию касательно выкладки продукции), собирать информацию о продукции конкурентов, их маркетинговым активностям. Решать проблемы, возникающие в розничных магазинах и оповещать о них руководство. Следование принципам стратегии развития продукта: следить за выкладкой, следить за оборачиваемостью и за цепочкой «покупка-продажа-остатки» (гарантировать наличие смартфонов в точках и оборачиваемость). Следование стратегии по расширению каналов сбыта: рекламировать продукцию директорам магазинов, продавцам, поддерживать с ними доброжелательные отношения. Следование стратегии по продвижению в магазинах розничных сетей: проводить полевые тренинги для продавцов по новым смартфонам и их функционалу, способствовать продажам смартфонов во время промо-акций, проводить промо-дни, следить за тем, чтобы ценники, расположение промо-материалов и смартфонов в магазине соответствовали правилам компании. Выполнять еженедельные и ежемесячные KPI. Еженедельно предоставлять отчетность в установленном Компанией формате, посещать ежемесячные собрания и тренинги, развивать и улучшать навыки продаж, быстро усваивать новые знания по продукту. Требования: Опыт работы в электронике или мобильной индустрии, понимание рынка мобильных устройств; Умение проводить тренинги для аудитории 10+ человек - желательно; Технические знания, понимание устройства мобильного телефона; Опыт работы в продажах – желательно; Готовность развиваться и постоянно совершенствовать знания; Открытость, гибкость, умение находить нестандартные подходы к решению задач; Условия: Компенсационный пакет (мобильная связь, ежемесячный бонус); Разъездной характер работы; Испытательный срок 3 месяца; Официальное трудоустройство;