Обязанности:
Задачи: Адаптация новых сотрудников Sales Line; Наставничество новых сотрудников Sales Line; Проведение полевого коучинга с территориальными специалистами (старшими специалистами) КАМ Sales Line; Проведение обучения полевому коучингу и наставничеству c руководителями Sales Line; Предоставление обратной связи по результатам обучения коучи и заинтересованным руководителям; Оценка знаний Sales Line стандартов работы (согласно формату работы Sales Line), навыков продаж и ведения эффективных переговоров; Предоставление отчетности по выполнению поставленных задач на своей территории; Проведение тренингов согласно стратегии компании и подтвержденному тренинг календарю. Требования: Высшее образование; Опыт работы в прямых продажах не менее 3-х лет на позиции не ниже уровня Супервайзера в FMCG-производителе обязателен; Развитые коммуникативные навыки; Знание техники работы с возражениями; Опыт наставничества, обучения торговых представителей на территории технике продаж; Готовность к частым командировкам; Водительское удостоверение категории "В". Что мы предлагаем: Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании; Корпоративный автомобиль; Полис ДМС; Страхование от несчастного случая и болезней; Частичная компенсация питания в корпоративной столовой; Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы; Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности; Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании; Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.Похожие вакансии