Обязанности:
Привет! Меня зовут Елизавета, я Директор по персоналу в компании DOMGAZOBETON. И сейчас я в поиске методолога, который будет участвовать в важном для компании проекте: в создании обучающей Академии и других образовательных программ. Миссия компании - "Создавать качественные дома, которые вдохновляют людей"Миссия нашей Академии - "Направить на правильный путь сотрудников с горящими глазами для скорейшей эффективности в работе и раскрытии их потенциалов" Ценности нашей академии Время Эффективность Ясность Чем предстоит заниматься: взаимодействовать с бизнесом: определять потребности, собирать информацию, разрабатывать обучающие программы, оказывать методологическую поддержку; участвовать в реализации внутренней Академии; структурировать всю имеющеюся информацию в единую платформу на Тильде; работать с тестами и опросами. Что ждем от вас: навыки систематизации и структурирования большого объёма информации; опыт разработки образовательных решений; умение применять различные подходы к обучению на практике; развитые коммуникативные навыки. Будет постоянное общение с тим лидами всех направлений. высокий уровень организованности и внимания к деталям; Что гарантируем мы: удалённый график работы. Работать можно из любой точки; пятидневную рабочую неделю. Гибкое начало рабочего дня; компенсацию 50% расходов на занятия спортом и обучения; насыщенную корпоративную жизнь и большое количество корпоративов. Мы много работаем, поэтому любим качественно отдыхать; постоянное развитие, рост и движение вперёд; профессиональный молодой коллектив и доброжелательная атмосфера; лучшие сотрудники по итогам года улетают в отпуск все вместе. В этот раз мы летали на Кубу :) Сопроводительное письмо повышает ваши шансы на трудоустройство. Особенное удовольствие их читать)