Обязанности: Требуются кандидаты на различные участки ОТК (участок Станочных и слесарных работ, Электромонтажных работ (РЭАиП, SMD компоненты), Входного контроля, Готовых изделий). Обеспечение контроля качества по установленному технологическому процессу, в соответствии с требованиями КД и НТД. Обеспечение контроля и приемки предъявленной производственными подразделениями и поступившей в Общество продукции. Проведение инспекционного контроля в соответствии с требованиями стандарта Общества. Оформление документации по результатам контроля. Требования: Образование: техническое, среднее специальное, высшее. Опыт работы Контролёром ОТК/Контролёром качества от 1 года. Опыт работы с РЭАиП/Радиоприборами/Изделиями электронной техники будет преимуществом. Опыт работы на электронном/сборочном/механическом производстве будет преимуществом. Знание основных видов мерительного инструмента, понимание принципа работы мерительных инструментов. Наличие подтверждённого разряда (Контролёр ОТК, Контролёр качества, Контролёр РЭАиП, Контролёр изделий, Контролёр станочных и слесарных работ (СиСР), Контролёр электромонтажных работ) будет преимуществом. Условия: Готовы предоставить уровень дохода в соответствии с зарплатными ожиданиями соискателей. Работа на крупном предприятии оборонно-промышленного комплекса в составе государственной корпорации "РОСТЕХ". Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на срочную военную службу и военную службу по мобилизации на период работы на предприятии. Официальное трудоустройство по ТК РФ. Все гарантии и льготы по трудовому законодательству. Сменный график работы 2/2 (с 07:30), только дневные смены. Официальная заработная плата (Выплачивается стабильно 2 раза в месяц). Ежегодная индексация заработной платы. Частичная компенсация стоимости аренды жилья для сотрудников Предприятия. Бесплатная охраняемая парковка для сотрудников Предприятия. Развозка от ст. метро "Девяткино". Столовая и здравпункт на территории Предприятия. Частичная компенсация питания в столовой. Социальный пакет: ДМС после испытательного срока (Энергогарант), надбавки за выслугу лет (от 1 года работы на Предприятии), дополнительный отпуск за выслугу лет (от 3-х дней к основному отпуску). Льготный отдых в санатории на Черном море для сотрудников и членов их семей. Программы обучения для специалистов за счет Предприятия. Подарки детям к Новому Году.