Главный специалист по капитальному ремонту Производственно-технического отдела

Обязанности: Осуществлять подготовку, проводить анализ и ведение отчетности по выполнению плана капитального ремонта жилого фонда; Обеспечивать увязку технологической последовательности и сроков выполнения работ подрядными и субподрядными организациями; Осуществлять контроль за своевременным обеспечением проектно-сметной документации, соблюдение технических регламентов, строительных норм и правил, сдачей объектов в эксплуатацию в установленные сроки; Осуществлять контроль выполнения гарантийных обязательств подрядных организацией и НО «Фонд – региональный оператор капитального ремонта общего имущества в МКД» ; Вести служебную переписку со структурными подразделениями Компании и внешними организациями по вопросам, относящимся к функциональным обязанностям отдела; Участвовать в работе комиссий по передаче в работу, приемке строительных объектов и сдаче их в эксплуатацию; Вести учет законченных строительно-монтажных работ и подготавливать необходимые данные для составления отчетности о выполнении планов ремонта; Осуществлять подготовку документов по вопросу приближения сроков капитального ремонта МКД. Требования: - Высшее образование; - Уверенное знание законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации , распорядительные, нормативные и методические документы по вопросам производственного планирования и оперативного управления по эксплуатации жилого фонда; - Знание основ технологии эксплуатации жилого фонда; - Порядок разработки производственных программ и календарных графиков ремонтно-восстановительных работ; - Стандарты, технические условия и другие нормативные документы по разработке и оформлению проектно-сметной и другой технической документации; - Ответственность, внимательность, грамотная письменная и устная речь, желание учиться и совершенствовать профессиональные навыки, умение работать с большим объёмом информации. Условия: Трудоустройство по ТК РФ, "Белая" заработная плата 5/2 с 09-00 до 18-00 (обед с 13-00 до 14-00), пятница до 17-00 Развитая корпоративная культура (посещение театров, экскурсий, участие в спортивных мероприятиях и т.д.)