Обязанности:
Динамично развивающаяся компания Fisher Group ищет HR-менеджера, который поможет масштабировать команду, заниматься ее развитием, а также формированием корпоративной культуры и благоприятной среде. Наш HR-менеджер должен знать: Как правильно и привлекательно составить вакансию Где разместить вакансию Традиционные методы поиска и нетрадиционные Ориентироваться в интернет пространстве Знать группы, каналы по размещению вакансий и поиску соискателей Проводить продающее телефонное интервью с соискателем Выявлять на собеседовании мотивированных, амбициозных соискателей Способы удерживания соискателей на обучение и стажировку Уметь работать с регламентами компании Уметь найти информацию Уметь получать информацию и отзывы с предыдущих мест работы Уметь нанимать компетентных и топ сотрудников Уметь составлять отчеты Мы ждём тебя, если у тебя есть : * Опыт в подборе персонала в офис (в сфере недвижимости будет преимуществом) * Понимание особенностей подбора * Желание развиваться в сфере HR, создавать и развивать команду мечты) * Открытость, коммуникабельность, внимательность, ориентация на внутреннего клиента; любовь к людям =) Мы предлагаем: * Стабильную заработную плату * Удаленная работа * Интересные задачи, возможность внедрять лучшие практики и идеи * Дружная, драйвовая, амбициозная команда профессионалов * Возможность перехода на должность HR директора при демонстрации хороших результатов * Уютный офис в сердце Петроградки (если есть, желание работать в офисе)Похожие вакансии