Обязанности:
GARPIX – это крупнейший Digital-интегратор с собственными инновационными продуктами и крупными проектами для федеральных и международных компаний. 14 лет мы успешно разрабатываем и развиваем IT-проекты в различных доменных областях.Сегодня мы крупнейший диджитал-интегратор на Российском рынке с более чем 300+ сотрудниками, офисами в Санкт-Петербурге, Иваново и R&D лабораторией. Наши основные направления развития:1. Заказная разработка веб, мобильных приложений и ПО2. Продуктовая разработка• Garpix Load System – веб-сервис моделирующий загрузку транспорта.• Garpix 3D scan – измерительный складской инструмент, выпуск и продажа оборудования.3. Outstaffing IT-специалистов (Предоставляем специалистов как отдельно, так и командами)4. Внедрение 1С систем• внедрение всех видов учета для компаний.• согласование бизнес-процессов их автоматизация.• разработка веб-ресурсов и программного обеспечения.5. Информационная безопасность (Защита вашего бизнеса от утечек информации с помощью DLP-системы). Нам доверяют крупные коммерческие и государственные организации, потому что мы умеем и любим выполнять нестандартные задачи, требующие большой ответственности. В связи с расширением и усилением нашей команды мы ищем Ресечера/рекрутера (junior). Чем предстоит заниматься: - Вести поиск кандидатов на открытые вакансии (технические специалисты, бэк-офис, руководящие позиции);- Размещать вакансии и разбирать отклики на джоб-сайтах;- Проводить первичный отбор кандидатов и оценивать soft/hard - skills;- Направлять кандидатов на следующие этапы подбора;- Вести базы данных кандидатов в Хантфлоу и во внутренних системах;- Составлять отчетность. Каким мы видим нашего коллегу:- Имеет практический опыт в качестве ресечера/рекрутера по подбору IT-специалистов от 4 месяцев. Опыт работы с вакансиями 1С будет преимуществом;- Интересуется IT-сферой и хочет развиваться в сфере подбора персонала;- Самоорганизован, нацелен на результат, обладает развитыми коммуникативными навыками. Опыт работы с Хантфлоу, Битрикс24, Google таблицами будет плюсом.Что мы предлагаем:- Возможность профессионального роста (прозрачная система грейдирования);- Официальное оформление по ТК РФ;- Удаленный формат работы;- График работы 5/2 (пн-пт рабочие дни) с 9.00 до 18.00 по мск;- Заработная плата 50 000 руб. + KPI;- Корпоративную мобильную связь;- Дружный и позитивный коллектив, адекватное руководство, открытость и поощрение инициатив. Будем рады видеть в нашей команде!