Менеджер по кадровому делопроизводству

Современное производственное предприятие приглашает на работу менеджера по кадровому делопроизводству/ведущего менеджера в единственном лице. Обязанности: Полное кадрового делопроизводства и воинского учета (штат 180 работников, граждане РФ), отчетность. Ведение и контроль табельного учета рабочего времени (суммированный учёт рабочего времени). Подготовка и поддержание в актуальном состоянии типовых форм трудовых договоров и договоров о материальной ответственности, а также составление дополнительных соглашений. Разработка и поддержание в актуальном состоянии должностных и производственных инструкций, положений о подразделениях, Стандартов Компании Разработка и внесение изменений в штатное расписание. Анализ эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда. Осуществление контроля за правильностью применения форм и систем оплаты труда, тарифных ставок, установления разрядов оплаты труда и окладов. Разработка и внесение изменений в Положение по оплате труда и премирования работников. Регламентация и внедрение процессов в части кадрового учета, дисциплинарной практики. Контроль руководителей и исполнителей в части соблюдения трудового законодательства. Участие в всех проектах hr-службы. Требования: Опыт применения норм трудового права, отличное знание ТК РФ и последний изменений. Готовность к работе с большим объемом работы Готовность к работе в нескольких программах учета Организованность, системность, высокий уровень грамотности, опыт разработки ЛНА. Условия: График работы: полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя (без задержек) Время начала рабочего дня и окончания оговариваются. Оформление по ТК РФ с первого дня, соц. пакет. Достойная "белая" заработная плата, бесплатное питание. ДМС, премии Работа м Ладожская (10 минут от метро).