Менеджер по закупкам и ВЭД

В связи с расширением Компания «МирБир» открывает конкурс на позицию Менеджер по закупкам и ВЭД. Мы - торговая компания в сфере товаров для хобби, с собственными торговыми марками и производством, занимающая одну из лидирующих позиций в своем сегменте, со штатом сотрудников более 120 человек.Мы – крупнейший поставщик оборудования, ингредиентов и аксессуаров для домашнего пивоварения, самогоноварения, виноделия и кулинарии. Обязанности: формирование и размещение заявок на пополнение товарных запасов; ведение переговоров с поставщиками, получение лучших цен и условий; отслеживание сроков оплаты товара и поставки; работа с рекламациями по вверенному товару, коммуникации с таможенным брокером; поддержание товарных запасов в соответствии с нормами, принятыми в компании; снижение ситуаций OOS; повышение маржинальности по вверенному товару за счет улучшения закупочных условий. Требования: опыт работы менеджером по импортным закупкам или менеджером ВЭД; знание товарной аналитики и навыки управления товарными запасами обязательны; навыки самостоятельного анализа продаж и остатков и планирования закупок; разговорный английский язык - будет вашим преимуществом; знание основ ВЭД; понимание техрегламента ТР ТС; аналитический склад ума, быстрая обучаемость; умение самостоятельно принимать решения и нести за них ответственность; умение работать в режиме многозадачности, аккуратность, внимательность. Условия: оформление по ТК РФ; мы гибко подходим к организации рабочего времени (можно выбрать время начала работы с 9 - 11 утра) и допускаем удаленный режим работы в случае необходимости; в нашем офисе, в 5-ти минутах от станции метро «Выборгская», есть всё необходимое для комфортной работы: удобные рабочие места, комната отдыха с корпоративной библиотекой и массажным креслом, полная оплата занятий в фитнес-студии этажом выше, а еще у нас есть корпоративный маркетплейс льгот. И совсем рядом - живописные парки и набережная Невы; в нашей команде сформировано здоровое отношение к границам личного и рабочего времени; ценим непрерывное развитие, поэтому поддерживаем стремление сотрудников обучаться и компенсируем им стоимость курсов/мастер-классов; у каждого из нас есть возможность проявить инициативу, презентовать свою идею или проект руководству компании и поучаствовать в реализации; вознаграждаем сотрудников за скорость, количество и качество работы; общаемся друг с другом на «ты», ценим открытость и наличие чувства юмора. В нашем коллективе каждый сотрудник чувствует себя частью большой компании друзей; свободно делимся мнениями, как с коллегами, так и с руководством, и регулярно получаем качественную обратную связь по своей работе. У нас всегда есть возможность улучшить условия работы, как лично для себя, так и для компании в целом; вместе выезжаем на природу, на экскурсии, посещаем выставки, концерты и спектакли; учимся быть более эффективными специалистами на тренингах и творить для души на мастер-классах. Дважды в год мы проводим корпоративные встречи для всей компании, где отмечаем заслуги коллег.