Обязанности:
Наш стартап активно развивается на рынке hr-tech, предлагая современные решения для оптимизации бизнес-процессов. Мы расширяем нашу команду и в поиске Системного администратора/1С Интегратора. Какие предстоят задачи? 1. Интеграция и администрирование систем 1С: Настройка и поддержка 1С: Комплексная автоматизация, КЭДО, ЭДО, Отчетность, Документооборот, CRM; Взаимодействие с пользователями 1С:настройка прав доступа, обучение сотрудников, решение технических проблем; Оптимизация бизнес-процессов в 1С: настройка документов, отчетов, обмена данными между подсистемами; Обеспечение корректного заведения и актуализации электронных подписей (ЭЦП), управление цифровыми сертификатами. 2. Интеграция с телефонией: Интеграция с собственным продуктом (веб-приложение) для автоматизации биллинговой системы. 3. Обеспечение безопасности данных и настройка прав доступа: Управление ролями и правами доступа сотрудников в системах 1С, обеспечение соблюдения стандартов информационной безопасности; Реализация мер по защите данных, включая настройку резервного копирования и контроль за безопасностью работы в системах. 4. Поддержка пользователей и взаимодействие с внутренними отделами: Ведение закупок лицензий и дополнительных модулей для 1С, подача заявок в финансовый отдел на оплату услуг, связанных с 1С. Задачи ведутся в Yandex Tracker. Нам важно: Среднее специальное или высшее образование в области IT, программирования или смежных дисциплин; Опыт в роли программиста 1С; Знание типовой конфигурации 1С:КА 2.5 и 1С:ДО 3.0; Опыт работы в роли интегратора и внедрения систем на базе 1С с нуля будет преимуществом; Знание и опыт работы с IP-телефонией (SIP, IP-телефоны и софтфоны); Умение интегрировать 1С с другими системами, настройка обмена данными через API; Опыт в автоматизации бизнес-процессов и создании отчетов в 1С; Самоорганизация, ответственность и способность к самостоятельной работе. Что мы предлагаем: оформление по ТК РФ с соблюдением всех гарантий (находимся в процессе получения статуса аккредитованной IT-компании); уютный офис в центре города; work-life balance (работаем в графике 5/2 с 10 до 18, в пятницу – до 17, можно совмещать работу из офиса с удаленкой (офис в Петербурге), полностью дистанционный формат невозможен; 31 день оплачиваемого отпуска; программу адаптации для комфортного погружения в рабочую среду; активно развивающуюся корпоративную культуру: проводим тимбилдинги, корпоративы; гибкие процессы, быстрое принятие решений на всех этапах, развиваем культуру обратной связи; поддержку инициативы от сотрудников; зону отдыха в офисе – кухня с фруктами и снеками, PlayStation, TV, настольные игры.Похожие вакансии