Эксперты, для которых IT – главное дело в жизни. Опираясь на 25-летний опыт разработки ПО для международных компаний и глубокую отраслевую экспертизу, мы проектируем и внедряем сложные технологические решения, позволяющие бизнесу кратно увеличить прибыль и стать лидером отрасли. Бренд ITentika появился в 2022 году, когда российский офис международного разработчика ПО DataArt сменил владельцев и стал частью инвестиционно-управляющей компании N3.Group. В связи со стартом новых и масштабированием текущих проектов ищем опытных Системных аналитиков в нашу команду! Обязанности: Анализ и консолидация требований к продукту, управление изменениями. Описание бизнес-процессов. Участие в процессе проектирования системы, согласование архитектурных и интеграционных решений. Формирование спецификаций. Построение необходимых моделей, алгоритмов. Оформление ERD, DataFlow, сиквенс-диаграмм. Постановка задач разработчикам, актуализация проектной документации по результату разработки. Ожидания от кандидата: Опыт работы системным аналитиком от 3-х лет. Умение собирать требования и выявлять заинтересованных лиц. Навыки системного анализа и формализации результатов обследования предметной области. Опыт проектирования и написания технических заданий. Владение инструментами бизнес и системного анализа (UserStory, UseCase, BPMN, UML, ERD, Sequence и др.). Опыт описания, работы с API. Опыт и понимание принципов работы в команде, коммуникабельность. Знание/опыт работы по гибким методологиям (Kanban или Scrum, др.). Почему ITentika: Аккредитованная IT-компания. Большая профессиональная команда с опытом работы на крупных международных проектах: архитекторы, разработчики, тестировщики, бизнес-аналитики, дизайнеры. Сложные и интересные задачи. Возможность разрабатывать IT-решения для разных отраслей, пробовать новые подходы и технологии. Обучение и развитие. Высокая синьорность команды, экспертная поддержка во всех проектах, помощь в изучении новых направлений, участие в конференциях и подготовке технических статей. Демократичная атмосфера, где нет иерархии, бюрократии, а к друг другу принято обращаться на «ты». Дружелюбная и открытая корпоративная культура. Подбираем коллег со схожими ценностями. Гибкий график работы: выстраивай рабочий день так, как тебе удобно. Выбирай формат работы: удаленный (из любой страны), из офиса или гибридный. Комфортные офисы в Санкт-Петербурге и Воронеже. ДМС с первых дней работы и 3 оплачиваемых day off. Оформление по ТК РФ, достойный уровень компенсации.