Мы динамично развивающаяся компания, лидер в горнодобывающей отрасли. Мы специализируемся на добыче и производстве нерудных строительных материалов, таких как песок и щебень, соответствующих всем требованиям ГОСТ. Мы гордимся: Инновации и развитие: Мы активно поддерживаем исследования и внедряем современные технологии, позволяя сотрудникам быть на острие прогресса. Ориентация на сотрудников: Мы создаем рабочую среду, в которой каждый сотрудник чувствует себя ценным и имеет возможности для карьерного роста. Командная работа: Наша работа строится на взаимопомощи и поддержке, способствуя созданию гармоничной и эффективной команды. Социальная ответственность: Участвуем в благотворительных проектах и поддерживаем местные сообщества, развивая не только бизнес, но и общество в целом. Лидерство на рынке: ООО "ЮФ Невский аукцион" занимает ведущие позиции в горнодобывающей отрасли и постоянно увеличивает свою долю на рынке. Высококачественная продукция: Наш карьер "Орлиный-2" производит материалы, которые используются в крупнейших строительных проектах России. Экологическая ответственность: Мы внедряем инновационные технологии, минимизирующие воздействие на окружающую среду. Стремительный рост: Мы удвоили объемы производства за последний год и увеличили штат высококвалифицированных специалистов. Обязанности: Приемка товара у поставщика (проверка накладных и сопроводительных документов). Ведение учета товара в электронной базе по операциям приема на контрольно-измерительных пунктах. Контроль массы-габаритных характеристик ввозимых ОСС, а также контроль за выезжающим или въезжающим автотранспортом. Отслеживание въезда машин клиента на территорию складского комплекса через систему. Требования: Образование от среднего. Уверенное пользование компьютером. Первичное знание Excel; опыт работы с 1С приветствуется. Готовность работать в сменном графике. Условия: Стабильная заработная плата от 80 000 руб. Обучение рабочему процессу. Питание за счет организации. Проживание за счет компании. Настоящий дружный коллектив — вы почувствуете нашу командную атмосферу сразу же. Оплата связи, корпоративный фитнес, подарки детям сотрудников к праздникам; График 5/2, вахтовый метод 15/15 дней. Если вы готовы стать частью нашей команды и соответствуете указанным требованиям, будем рады увидеть ваше резюме!