Обязанности:
Мы ищем эксперта, который поможет сделать работу сотрудников департамента разработки и маркетинга эффективнее и комфортнее, управляя выделенными ему HR-процессами и быть для сотрудников департаментов “единым окном” со стороны HR. Что вы получите, работая с нами: Возможность влиять на HR-процессы, реализовывать проекты Отсутствие рутины, постоянный поиск решений нетривиальных задач и индивидуальный подход с каждым сотрудником/отделом Работу с командой профессионалов, разрабатывающей и продвигающей крутые облачные продукты Основные задачи Помогать сотрудникам на всех этапах их жизненного цикла работы в компании Участвовать в адаптации новых сотрудников и разрабатывать углубленные программы адаптации Сопровождать сотрудников департамента по всем HR-вопросам. Общаться с HR-командами (L&D, HR-бренд, рекрутинг, КДП) для помощи в решении вопросов сотрудников Решать индивидуальные вопросы: помощь в составлении PDP, подборе точечного обучения, работа с выгоранием, решение конфликтов Проводить 1:1 с сотрудниками, собирать обратную связь Участвовать в performance review сотрудников Анализировать мотивацию и вовлеченность сотрудников, составлять рекомендации для их повышения Генерировать идеи командных мероприятий и помогать в их организации Проводить внутренние собеседования и курировать переводы сотрудников Поддерживать ротации сотрудников между подразделениями Проводить exit-интервью, контролировать передачу дел Мы ожидаем Опыт работы на позициях со схожими задачами Экспертиза в HR-процессах: адаптации, обучении, оценке, мотивации, удержании и т.д. Искренне желание помогать сотрудникам Умение самостоятельно анализировать данные и предлагать их решения Умение решать сложные ситуации, находить индивидуальный подход Высокий уровень коммуникативных навыков и умение эффективно взаимодействовать с людьми и выстраивать доверительные и партнерские отношения Про условия Оформление в официально аккредитованную IT-компанию Белая заработная плата Годовая премия по результатам работы до 15% от суммарного оклада за 12 месяцев 30 000 бонусных рублей на услуги компании ежегодно Релокационный бонус при переезде Бесплатные обеды и кофе-брейки Гибкое начало рабочего дня (до 12:00) Офис в Санкт-Петербурге, 10 минут пешком от м. Московские ворота, своя парковка (и для велосипедов тоже)Похожие вакансии
От 100 000 до 200 000 руб.
Санкт-Петербург
Производственное Объединение Коскам