Обязанности:
СП.АРМ – это ИТ-компания из Петербурга с 36-летним опытом в сфере автоматизации и цифровой трансформации медицины и социального обеспечения.Компания растет, и мы рады пригласить в нашу команду Руководителя отдела Маркетинга, который умеет управлять командой и делегировать задачи. Чем предстоит заниматься: Разработка маркетинговой стратегии в рамках бизнес-стратегии Компании (совместно с Руководителем группы рынка); Формирование оперативного плана работы отдела, прогнозирование рисков и достижение результатов; Работа с отчетами и аналитическими срезами разной направленности; Комплекс работ по синхронизации задач внутри отдела и со смежными подразделениями; Участие в подборе и найме сотрудников, составление и контроль прохождения планов адаптации сотрудниками отдела; Разработка (при помощи руководителя и профильного подразделения) плана профессионального и личностного развития сотрудников отдела; Формирование индивидуального плана работ каждого сотрудника отдела (приоритизация, распределение задач, определение трудоемкости, сроков выполнения задач) и контроль за его исполнением; Организация и участие в онлайн и офлайн профильных мероприятиях разного масштаба; Составление и периодическая актуализация плана-графика мероприятий и согласование его с вышестоящим руководством; Разработка PR-стратегии Компании (вместе с PR-менеджером), контроль и организация деятельности по ее осуществлению; Организация различных аналитических исследований, связанных с продуктом, рыночными трендами, конкурентами; Участие в формировании продуктовой линейки и ценовой политики; Координация работы с подрядными организациями (текущими и, при необходимости, поиск новых партнеров). Что мы от вас ждем: Опыт работы на руководящей позиции от 3 лет; Интерес к теме медицинского ИТ и готовность погрузиться в эту тему; Практический навык построения системы как количественных, так и качественных метрик работы отдела; Умение и опыт правильного взаимодействия с отделом продаж; Практический навык защиты рекламного бюджета; Опыт управления коллективом (желательно от 4-х человек), практика построения командной работы и бизнес-процессов отдела; Навыки разработки рабочей и аналитической документации; Способность к стратегическому и аналитическому мышлению, умение работать в режиме многозадачности; Готовность самостоятельно принимать решения, нести за них ответственность и корректно отстаивать свою точку зрения; Опыт работы в сфере маркетинга от 3 лет, желательно в секторе b2b; Знание современных маркетинговых концепций и инструментов; Высшее образование: менеджмент/экономика/маркетинг; Грамотная письменная и устная речь; Ориентация на результат; Органичная привычка работать в Task-manager. Будет плюсом: Опыт работы в IT компании. Практический опыт взаимодействия со смежными отделами, специфичными для разработки ПО (Разработка, Тестирование, Внедрение Сопровождение); Навык работы с инструментами аналитики; Понимание принципов работы с SEO, соцмедиа, СМИ, event-направления; Опыт работы в CMS, CRM, Figma (желательно); Приветствуется опыт работы в графических редакторах (Adobe Photoshop, Adobe Illustrator и пр.); Использование на практике принципов проектного подхода. Что мы предлагаем: Официальное оформление с первого дня по трудовому договору; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, гибридный формат работы после прохождения испытательного срока; Современный и комфортный офис в пешей доступности от метро; Комната отдыха, йога в офисе, обучение английскому и возможность заниматься волейболом за счет компании; Корпоративный ДМС; Аккредитованная IT-компания; Внутреннее и внешнее обучение за счет компании (наставничество, внутренние вебинары, конференции); Конкурентная заработная плата (возможны премии и бонусы по итогам работы); Профессиональный коллектив с огромным опытом; Участие в корпоративных мероприятиях и праздниках.Похожие вакансии
Руководитель отдела маркетинга
От 150 000 до 300 000 руб.
Санкт-Петербург
Магазин кальянов и вейпов S2B