Крупный строительный Холдинг Титан-2 в связи с расширением штата приглашает на вакансию Ведущий бизнес-аналитик (методолог) для участия в решении амбициозных задач, в рамках российских и международных проектов. Титан-2 ведет сооружение объектов ядерной и тепловой энергетики, нефтегазовой и химической промышленности и прочих объектов городской и промышленной инфраструктуры в России и за рубежом. Обязанности: Участие в ИТ-проектах по внедрению/развитию функционала процесса Расчеты с персоналом/Кадровое администрирование/Организационный менеджмент/Учет рабочего времени в SAP HCM и 1C ЗУП. Проведение работы по унификации бизнес-процессов между разными юридическими лицами Холдинга Разработка нормативно-справочной информации и поддержание ее в актуальном состоянии Разработка выходных форм и алгоритмов расчета видов начислений и удержаний. Разработка корпоративного шаблона SAP HCM и 1С ЗУП с нуля. Оказание методологической, информационной и коммуникационной поддержки для обществ Холдинга в области расчетов с персоналом, учета рабочего времени, кадрового администрирования и организационных структур. Постановка задач для доработки автоматизированных систем SAP HCM и 1С ЗУП. Мониторинг законодательных изменений, оценка влияния на процессы в Компании и автоматизированные системы (SAP HCM, 1C ЗУП): постановка задачи, контроль сроков реализации Написание локальных нормативных документов Требования: Высшее образование Опыт работы в корпоративном центре, главном офисе компаний или в компаниях с численностью 5 0000+ чел. Знание бухгалтерского учета, трудового и налогового законодательства; Опыт создания корпоративных шаблонов SAP HCM и 1С ЗУП Навыки мониторинга законодательства и арбитражной практики в области расчетов с персоналом; Опыт обследования процессов, разработка и реализация предложений по оптимизации процессов Опыт внедрения электронного документооборота Продвинутые аналитические способности Навык самостоятельного ведения переговоров Опыт написания локальных нормативных документов Владение Excel, PowerPoint на экспертном уровне Знание автоматизированной системы по управлению персоналом SAP и 1С на продвинутом уровне. Наличие опыта постановки задач для настройки ИТ-систем для ИТ специалистов (служба поддержки) Английский язык Условия: У нас теплая атмосфера и дружная компания, с четкими и прозрачными процессами Мы за развитие персонала: корпоративный английский, различное профессиональное обучение по направлению работы Поддерживаем инициативу к совершенствованию и изучению нового, есть своя большая наработанная база знаний и возможность учиться на сертифицированных курсах Рабочее место в г. Санкт-Петербург, БЦ «Сенатор», 18-я линия Васильевского острова, 29В График С 8-30 до 17-15 (время московское) Оформление по ТК РФ с первого дня работы ДМСУважаемый кандидат, в сопроводительном письме необходимо указать ожидания по заработной плате.
Похожие вакансии