Стабильная, динамично развивающаяся компания, 9 лет на рынке, занимающаяся изготовлением промышленного емкостного оборудования, ищет в свою команду компетентного HR - бизнес-партнера. Обязанности: - Организация и проведение оценки персонала, определение зон развития. --- Оценка потребности в персонале, прогнозирование численности, поиск, подбор, адаптация. - Выстраивание системы обучения и развития персонала компании: оценка запроса, разработка программ обучения и индивидуальных планов развития персонала. - Участие в разработке и актуализации организационных структур. - Реализация программы по повышению вовлеченности персонала и удержанию ключевых работников. - Сопровождение руководителей подразделений в вопросах управления персоналом. - Организация внешних и внутренних мероприятий для команд. - Формирование кадрового резерва. - Организация и проведении опросов удовлетворенности и вовлеченности персонала. Разработка мероприятий по повышению этих показателей. - Развитие hr-бренда, поддержка корпоративной культуры, создание позитивной атмосферы. - Проактивная позиция, готовность предлагать решения для бизнес-задач, высокая степень самоорганизации, умение выстраивать эффективную коммуникацию на всех уровнях корпоративной иерархии. - Понимание потребности бизнеса и умение адаптировать бизнес-цели в HR-процедуры. - Презентационные навыки, способность вдохновлять, мотивировать и развивать персонал. Требования: - Образование высшее; - Опыт разработки и внедрения HR-процедур: подбора‚ адаптации‚ развития‚ оценки‚ мотивации‚ корпоративной культуры; - Знание ТК РФ‚ КДП‚ знание 1С:8.3. ЗУП; - Знание техник и методик подбора и оценки кандидатов‚ способов стимулирования‚ обучения; - Системный и структурированный подход к решению задач; - Продвинутый пользователь офисных программ (создание презентаций, разного вида графиков и таблиц) и виртуозно ориентируетесь в интернет-пространстве; - Инициативность, настойчивость и творческий подход в поиске решений. Условия: - Место работы м.Ладожская - Оформление по ТК РФ - График работы 5/2 режим с 9.00 до 18.00 - Дружный коллектив - Работа в компании с отлаженными процессами и разделенными функциями - Все условия для самореализации