Категорийный менеджер

Шедевры начинаются с нас! Компания ВУДСТОК была основана в 2006 году. На данный момент мы являемся крупнейшим поставщиком натуральной древесины для интерьера. На сегодняшний день нашу продукцию можно приобрести в 12 филиалах: Долгопрудный (г/о Мытищи деревня Грибки); Видное; Санкт-Петербург; Нижний Новгород; Ковров; Брянск; Ростов-на-Дону; Краснодар; Казань; Ульяновск; Екатеринбург; Новосибирск. Наша миссия: комплексное обеспечение клиента необходимыми материалами для создания шедевров из уникальных древесных пород со всего мира. Мы специализируемся на оптово-розничной торговле натуральными материалами для интерьера и экстерьера. Наши клиенты и партнеры - это крупнейшие мебельные и дверные фабрики, ведущие архитектурные бюро и дизайн-студии. Наши материалы уже использованы в проектах элитных ЖК, гостиниц, аэропортов, офисов международных компаний, а также недвижимости медийных персон. Мы предлагаем самый широкий ассортимент, более 250 пород древесины, 1000 цветовых оттенков и текстур. Большое количество стран-поставщиков и налаженная логистика позволяет поставлять материал из 50 стран мира! В нашей команде уже более 300 экспертов по дереву. Если ты хочешь стать частью успешной компании и гордиться результатами своей работы, то мы тебя ждем! В связи с расширением отдела продаж, в нашу команду требуется менеджер товарного направления (шпон). Обязанности: Увеличение объема продаж определённой товарной группы; Развитие и поддержание клиентской базы (только "живая"-тёплая база, без холодного поиска); Формирование КП, звонки, выезды к клиентам; Знание продукта, проведение презентации товара; Сопровождение сделок (подготовка договоров с юристом, контроль отгрузок, работа со складом); Ведение базы CRM (Bitrix 24); Участие в профильных выставках. Требования: Высшее, неоконченное высшее образование; Грамотная устная и письменная речь; Опыт работы продажах; Развитые коммуникативные навыки, нацеленность на результат. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ; Выплата больничных и отпускных; Стабильный доход (без задержек), с прозрачной системой мотивации; На выезды к клиентам предоставляется автомобиль; График работы 5/2 с 9.00 до 18.00; Обучение каждого сотрудника (наставничество); Профессиональный и карьерный рост; Корпоративные мероприятия, поздравления сотрудников с торжественными событиями за счет компании. У нас молодой и дружный коллектив.