Инженер-конструктор (Отдел судовых устройств и дельных вещей, судостроение)

Обязанности (в зависимости от категории): Проектирование и расчёт в соответствии с требованиями ТЗ Выпуск РКД в соответствии с требованиями ЕСКД Выпуск документов в соответствии с требованиями ГОСТ РВ 15.203-2001 и других нормативных документов Подбор и размещение судовых устройств в соответствии с параметрами судна; Выпуск монтажных, сборочных, детальных чертежей на различных стадиях проектирования; Составление базы данных компонентов оборудования и разработка трехмерной электронной модели судов в системе Nupas Cadmatic и Аскон Компас-3D; Проектирование и расчет судовых устройств с последующим созданием конструкторской документации; Ведение переписки с заводом-строителем и поставщиками оборудования с целью решения технических вопросов и отработки конструкторской документации; Составление технических описаний и инструкций по эксплуатации судовых и специальных устройств; Составление программ-методик испытаний судовых устройств на различных этапах (швартовные, ходовые и государственные); В составе оперативной группы осуществление технического сопровождения проектов в период их постройки и испытаний. Требования: Высшее техническое образование; Опыт работы в области судостроения не менее 3-х лет. Опыт прочностных расчётов металлоконструкций, уверенное знание дисциплины СОПРОМАТ, построение математических моделей; Опыт работы в программах Solid Works, Аскон Компас-3D, Aveva Marine, Nupas Cadmatic, Autocad, отличное знание ЕСКД; Опыт проектирования металлоконструкции, судовых устройств, палубных механизмов и деталей машин; Английский язык на уровне чтения технической документации. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ, Своевременная зарплата: оклад + премия, График работы: 5/2 (время начала и окончания рабочего дня обсуждается), Возможность брать отгулы с отработкой и несколько дней удалённой работы, Обучение на рабочем месте, Расширенный соц. пакет (ДМС, частичная компенсация занятий спортом и обедов), Возможность повышения квалификации, карьерного роста и профессионального развития, Ежегодная индексация заработной платы, Дружный коллектив, корпоративная культура и мероприятия (волейбол, футбол, др.), Возможность дополнительного заработка путём выполнения дополнительных объёмов работы, Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании в зависимости от ваших компетенций (просьба указывать в сопроводительном письме Ваши зарплатные ожидания).