Обязанности:
Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства. В Департаменте по работе с персоналом открыта вакансия Бизнес-партнер по персоналу IT (HR BP). Основные задачи: Управление и контроль основных показателей эффективности HR в вверенной функции: текучесть, комплектность, удовлетворенность (NPS); Разработка и внедрение программ по материальной и нематериальной мотивации и улучшению условий труда; Точечный подбор IT (1С) специалистов (руководители отделов, Консультанты и т.д.); Адаптация персонала; Помощь в оценке вовлеченности, разработка и контроль реализации мероприятий; Работа со штатным расписанием, участие в процессе бюджетирования ФОТ и контроль за его исполнением в рамках вверенной функции; Совместно с отделом обучения участие в организации и проведении карьерных комитетов для формирования кадрового резерва; Подготовка индивидуальных планов развития, определение высоко потенциальных сотрудников функции, контроль за реализацией вертикальных и горизонтальных перемещений, утвержденных на карьерном комитете; Лидирование проектов по совершенствованию и автоматизации HR-процессов. Ключевые требования к кандидату: Высшее образование (управление персоналом, экономика, финансы и т.п.); опыт в точечном подборе it персонала; Желателен опыт работы от 2х лет в C&B, hr generalist, HR BP; Уверенный пользователь MS Office; Отлично развитые навыки делового общения, умение обоснованно преподнести позицию, аргументировать мнение; Сильные аналитические способности, точность, высокая ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, ориентация на результат, практичность, готовность работать в условиях многозадачности, энергичность. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы; Новый и современный офис в центре Москвы (рядом парка Музеон в шаговой доступности от метро Полянка, Третьяковская, Кропоткинская); ДМС со стоматологией; Корпоративная скидка на продукцию компании и развитая партнерская сеть; Программа лояльности BestBenefits; Подарки сотрудникам на Новый год, гендерные праздники; Развитая корпоративная культура; Участие в ежегодных конференциях в Сколково; Возможность профессионального роста: обучение сотрудников, внешние тренинги и курсы повышения квалификации; Развитие сотрудников внутри компании, возможность карьерного роста; Кухонные зоны и чай, кофе, фрукты в офисе.От 180 000 до 200 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Купчино
HR-Prof
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Купчино
Медицинский центр XXI век (21 век)