Развитие бэковых процессов инновационного продукта «Защита от любых рисков». Основные направления деятельности команды – развитие логики учёта и распространения информации о страховых рисках, которые предпочёл клиент. Интеграции с другими системами Сбера и технологическое развитие продукта. Так как продукт относительно молодой – в нём много точек для роста, соответственно требуется достаточно много сил на проектирование новых идей. Обязанности Работа в небольшой команде (8-12 человек) по методологии Agile (Scrum); Проактивная коммуникация как внутри команды, так и со смежными подразделениями; Актуализация документации по функционалу системы; Участие в церемониях команды (Planning, Daily standup, Demo, Retrospective); Помощь лидеру команды в декомпозиции задач и выявлении MVP; Подготовка функциональных требований и технических заданий (описания Feature); Проектирование технических решений для реализации бизнес-требований - обычно это схема взаимодействий, API и бизнес-логика системы. Разработка и согласование интеграционных спецификаций/форматов; Участие в функциональном и интеграционном тестировании в качестве эксперта; Участие в приемо-сдаточных испытаниях новой функциональности. Требования Желание развивать ИТ-компетенции; Опыт работы в системной аналитике, навыки описания требований; Знание основ проектирования бизнес-процессов и интеграционных процессов; Опыт архитектурного проектирования новых функциональностей и интеграционных взаимодействий; Стремление развивать экспертизу в области тех.стэка системы: OpenShift, PostgreSQL. Умение работать с XML, XSD, JSON; Знание методов, подходов, протоколов интеграционного взаимодействия между системами (REST/SOAP/MQ/микросервисы/ESB/ETL…); Знания и опыт использования описания процессов (UML, Use case model, RUP, idef и т.п.) технических систем, бизнес процессов; Дополнительные требования: Знание принципов Agile (приоритет фреймворк Scrum); Опыт работы Jira, Confluence, BitBucket, Jenkins. Условия комфортный современный офис рядом с метро Новочеркасская, Малоохтинский 68, после НГ переезд на Уральскую 1; возможность работать в гибридном формате (3 дня офис и 2 дня удаленно) конкурентная заработная плата (оклад + годовой бонус) команду Agile, готовую поддержать ваши инициативы прозрачную систему бонусов и премий доступ к базе знаний Корпоративного университета, виртуальная школа, конференции трудоустройство согласно трудовому кодексу отсутствие строгого дресс-кода ДМС (медицинское страхование) с первого дня работы
Похожие вакансии