Обязанности:
Ищем в команду МЕНЕДЖЕРА ПО ПОДБОРУ И АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА DPD в России – крупнейший негосударственный оператор экспресс-доставки и логистики. DPD входит в состав DPDgroup принадлежащей международному холдингу GeoPost. Инфраструктура включает более 100 складов по стране. Постоянный штат 2700 сотрудников. Условия работы: Работу в одной из самых интересных и перспективных отраслей бизнеса – транспортной логистике; Возможность реализовать себя в стабильной, динамично развивающейся компании; Мотивация оклад + бонусы за выполнение плана; Официальное оформление с первого дня по ТК РФ; Оплачиваемый отпуск, больничный, ДМС со стоматологией; Удаленный формат работы; График: 5/2, с 9:30 до 18:00; пятница - до 16:00. Демократичную обстановку. Зона ответственности: Cопровождение процессов подбора и адаптации офисного персонала, зона ответственности вся Россия. Взаимодействие с бизнес-заказчиками, выстраивание эффективных кросс-функциональных коммуникаций. Контроль реализации мероприятий по адаптации новых сотрудников. Методологическая поддержка функции подбора и адаптации офисного персонала. Требования к компетенциям: Практический и результативный опыт работы в точечном подборе. Умение пользоваться инструментами рекрутмента (правильная продажа вакансии при холодном поиске на высококонкурентном рынке труда, качественная работа с теплыми откликами, реферальные программы, прямой поиск). Знания различных инструментов оценки кандидатов (личностные и корпоративные компетенции, мотивация, потенциальные риски). Понимание важности партнерских взаимоотношений с заказчиками. Грамотная устная и письменная речь.