Начальник отдела подбора и адаптации персонала/HR Business Partner/ HR Director

ГК "ДEKA" - лидер по реализации сварочной проволоки, расходных сварочных материалов. Приглашаем в нашу команду: начальника отдела Обязанности: Выявление и анализ потребности в персонале. Организация и контроль подбора персонала Развитие системы и организация адаптации новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока; Развитие внешнего и внутреннего HR бренда; Участие в разработке и внедрении систем мотивации, включая финансовые и нематериальные стимулы; Автоматизация и регламентация бизнес процессов; Поддержание и развитие корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий; Анализ и отчётность по ключевым HR показателям. Требования: Высшее профильное образование/ высшее образование и курсы повышения квалификации; Опыт разработки и внедрения HR-процедур: подбора‚ адаптации‚ развития‚ оценки‚ мотивации‚ корпоративной культуры; Успешный опыт ведения и закрытия вакансий; Знание этапов и технологий поиска персонала; Грамотная устная и письменная речь; Уверенный пользователь ПК. Условия: Работа в стабильной компании с многолетним опытом на рынке по реализации сварочных материалов (b2b), а также собственное производство сварочной проволоки; Оформление в соответствии с ТК РФ, "белый" учет; Заработная плата: оклад+ премии; стабильные выплаты 2 раза в месяц; График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (возможен гибкий график работы); В пятницу укороченный день; До 2-х дней в месяц работа в удаленном режиме; Чай, кофе, сладости - за счет компании; Компенсация расходов на фитнес; Финансовая поддержка в особых жизненных ситуациях; Яркие корпоративные мероприятия; Место работы: ст. м. Электросила, БЦ "Собрание", Новорощинская улица, 4; Мы ждем ваши отклики!