Обязанности:
С 2009 года “Лаборатория Качества” занимается тестированием программного обеспечения. В 2023 году компания успешно вышла на рынок услуг разработки ПО.Наша главная фишка - команда. Мы действительно обожаем свою работу и кайфуем от того, что делаем. Нас драйвят прикольные задачи и челленджи. У нас есть менеджеры счастья, тайные санты, мафиози, йоги и всякое такое, но самое клёвое у нас это работа. Мы ооочень требовательны к себе, чтобы заказчики были в восторге (и это получается!) Стремясь к лучшему мы развиваемся, гордимся достигнутым и собираем команду таких же фанатов качества и высоких результатов. Если тебе близка такая философия, ждем тебя в нашей команде!На данный момент мы в поисках Python-разработчика (middle ++) на проект к заказчику (проекты могут быть из разных сфер деятельности). Требования: Уважаемые кандидаты прежде чем откликнуться пожалуйста прочитайте требования к вакансии до конца!!!! Опыт от 3-х лет; Уверенные знания Pandas/Polars, Numpy; Опыт асинхронного программирования; Понимание работы Greenplum; FastAPI; Pydantic; SQLalchemy; PostgreSQL; Gitlab; Alembic; Celery + Redis; Мы предлагаем:• Работу в аутсорсинговой аккредитованной ИТ - компании;• Работу в удаленном формате на постоянной основе;• Пятидневную рабочую неделю и фиксированный график с 9 до 18 или с 10 до 19 (по МСК), включая час обеденного перерыва;• Официальное оформление по ТК РФ: оплачиваем больничные в 100% размере среднедневного заработка, предоставляем отпуска, переводим заработную плату на карту дважды в месяц.Возможно оформление через СЗ/ИП с сохранением всех социальных гарантий;• Дополнительно пять оплачиваемых больничных без медицинской справки ежегодно;• Ежегодно частичную компенсацию медицинских расходов;• Бесплатное обучение на профильных курсах (программы нашего партнерского портала software-testing.ru, курсы английского языка, доступ ко внутренним учебным центрам и библиотеке);• Прозрачную систему карьерного роста и мотивации: у нас разработана внутренняя система грейдов, привязанная к реальным профессиональным навыкам сотрудников;• Демократичную внутреннюю культуру и креативный подход к корпоративной жизни на "удаленке": проводим сезонные онлайн ивенты и конечно, не забываем поздравлять с Днем Рождения;А еще у каждого сотрудника есть свой личный "менеджер счастья".Рассматриваем кандидатов с локацией в Казахстане и Беларусь Похожие вакансии
До 150 000 руб.
Санкт-Петербург
Филиал в г. Санкт-Петербург АО Концерн Радиостроения Вега