Обязанности: Контроль использования численности и фонда заработной платы, расходов на оплату труда по своей зоне ответственности; Расчет заработной платы по действующим в компании системам мотивации; Подготовка аналитической информации и отчетов по заработной плате, материальному стимулированию; Формирование расчетов и документов для выплаты переменной части; Участие в разработке и актуализации локально-нормативных актов, в части труда и заработной платы. Требования: Высшее экономическое образование; Опыт работы по направлению от 3-х лет; Продвинутый пользователь программы Excel, 1С, ЗУП, Power Point. Условия: Оформление на работу согласно ТК РФ; График 5/2 с 9.00 до 18.00 Комфортный офис в пешей доступности от ст. м. Электросила; Официальная заработная плата; Корпоративная мобильная связь; ДМС после испытательного срока
Похожие вакансии
Главный специалист мотивации и оплаты труда
От 115 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Электросила
ООО ГСП-6
Главный специалист мотивации и оплаты труда
От 115 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Электросила
ГСП-6
Начальник отдела нормирования труда
От 100 000 руб.
Санкт-Петербург. Станции метро: Электросила
АО "ЦКБ "АЙСБЕРГ"
Начальник отдела нормирования труда
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Электросила
ЦКБ «Айсберг»
Главный специалист отдела сметного нормирования
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Электросила
АО "ГАЗПРОМ ТЕПЛОЭНЕРГО"
Главный специалист отдела сметного нормирования
Договорная
Санкт-Петербург. Станции метро: Электросила
Газпром теплоэнерго