Обязанности:
Задачи: Формирование и развитие эффективных HR и админ-направлений в компании в соответствии с требованиями бизнеса и динамикой рынка Построение и систематизация процессов в команде (более 20 чел.), поддержание позитивной атмосферы в команде Развитие и выстраивание коммуникации с внутренними заказчиками, активное взаимодействие с руководителями подразделений, улучшение качества обратной связи от бизнеса Развитие команды, постановка целей и измерение эффективности Удержание и повышение вовлеченности персонала Построение и продвижение HR бренда компании, корпоративных коммуникаций Развитие корпоративной культуры в компании Мы ждем от Вас: Опыт успешного выстраивания HR-процессов Опыт формирования, управления и развития команды Опыт работы с разными направлениями: подбор персонала, С&B, КДП, админ и др. Ориентация на результат и эффективность для бизнеса Открытость к новым изменениям в постоянно меняющейся среде Готовность брать на себя ответственность Отличные знания ТК РФ и других нормативных документов Владение английским языком на хорошем разговорном уровне будет преимуществом. Мы предлагаем: Привлекательный уровень заработной платы обсуждается с кандидатами Годовой бонус по результатам работы Интересные и амбициозные задачи для крупной группы компаний Возможность принимать ключевые решения и влиять на результат Офисный режим работы Расширенный ДМС со стоматологией Компенсация спорта / фитнес
Похожие вакансии