Обязанности:
Мы – дочернее предприятие ПАО «Газпром нефть», одна из ведущих компаний поставщиков судового топлива для морского и речного транспорта. Наша компания управляет нефтеперевалочными комплексами в Санкт-Петербурге и Новороссийске, осуществляя круглогодичную перевалку нефтепродуктов, является судовладельцем и оператором флота танкеров и бункеровщиков, реализует судовое топливо с доставкой на судно покупателю. Мы предлагаем:– Работу в крупной, стабильной вертикально-интегрированной компании, с широко развитой процессной моделью, охватывающей все производственные процессы нефтяной отрасли;– Официальное трудоустройство и стабильную выплату заработной платы;– Регулярную индексацию дохода, годовую премию по результатам деятельности;– Расширенный полис ДМС, страхование от несчастных случаев;– Паритетное софинансирование пенсионных накоплений;– Работу в совершенно новом, современном и комфортном офисе;– Гибкий подход ко времени начала/окончания рабочего дня;– Бесконечные возможности для саморазвития - широкое разнообразие и доступность программ обучения и повышения квалификации;– Большой выбор спортивных секций и клубов для индивидуальных и групповых занятий. Чем предстоит заниматься: • Разработка проектов организационных изменений согласно установленной методологии Компании• Подготовка пакета документов на утверждение организационных изменений• Поддержание в актуальном состоянии организационной структуры Компании• Внутренняя аналитическая отчетность по численности и организационным структурам• Включение необходимых корректировок на основании организационных изменений в каталоги и документы Компании.• Участие в разработке и контроль наличия/актуальности должностных инструкций• Участие в разработке нормативной документации по организационным изменениям. Наши ожидания от кандидата: · Высшее образование (экономическое, менеджмент или в сфере управления персоналом). · Знание основ трудового законодательства РФ. · Продвинутый пользователь ПК: Excel (в приоритете), PowerPoint, Visio, 1С: ЗУП. · Опыт разработки организационных структур. · Желательно – опыт работы в рамках трансформационных проектов организационных структурГлавный специалист по организационному развитию (ID: 41627)
Договорная
Санкт-Петербург
Газпром нефть