Мы команда, занимающаяся развитием автоматизации процессов Казначейства. Перед нами стоит амбициозная задача построения адаптивной платформы для повышения скорости внедрения бизнес-изменений. Платформа должна предоставлять пользователям self-сервис по разработке и деплою бизнес-логики, реализованной на python, а также подготовке необходимых данных. Команда распределенная – Москва, Санкт-Петербург, Самара. Присоединившись к нам, можно не только узнать детали работы Казначейства, но и погрузиться в мир искусственного интеллекта и больших данных.Обязанности · сбор, анализ требований к системе · формализация и согласование требований · передача требований в разработку · взаимодействие/консультация с коллегами из смежных команд · согласование тестовых сценариев · участие в тестировании разработанных компонентов, при необходимости · участие в подготовке документации.Требования · высшее образование по профилю (математическое, экономическое, техническое) · опыт составления/описания алгоритмов · понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения · обязательный опыт проектирования веб-сервисов · знание OpenApi Specification · знание систем баг-трекинга и ведения задач проектов (Jira) · знание технологий интеграционного взаимодействия (REST, JSON-pure,KAFKA) · опыт работы системным аналитиком от 3-х лет · знание Excel и SQL · опыт работы с Confluence · умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности · знание UML, BPMN · опыт составления логической модели данных для реляционных СУБД · знание основ ООП. Было бы дополнительным плюсом: · Опыт работы с системой описания бизнес-процессов ( ARIS); · Опыт работы в Agile-команде; · Опыт работы с Git; · Понимание основных фреймворков scrum и/или «опыт работы по методологии scrum» · Опыт работы с нереляционными БД; · Опыт проработки архитектурного решения;Условия стабильный оклад+ годовое премирование и социальная поддержка сотрудников официальное оформление с первого дня профессиональный и дружный коллектив, готовый принимать и считаться с любой точкой зрения расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров корпоративная пенсионная программа корпоративное обучение за счет компании, в т.ч. посещать конференции по профессиональной тематике, а так же огромный каталог образовательных программ реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы· работу по Agile с лучшими из IT индустрии: 2000 продуктовых команд и возможность внутреннего перемещения льготные условия кредитования, в тч по ИПОТЕКЕ яркая и насыщенная корпоративная жизнь: «Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д. свободный dress code возможность самостоятельного выбора необходимых технологий, а так же возможность привнести своё видение в проект офис с комнатой отдыха, есть кухня с холодильником и кофемашинами. Офис находится в СПб метро "Нарвская",7 мин пешком. В этом году переезд в новый ИТ ХАБ Василеостровская/Приморская/Спортивная, есть шатл-трансфер.
Похожие вакансии