Главный юрисконсульт

Обязанности: проведение правовой экспертизы проектов договоров(контрактов), соглашений, протоколов разногласий, иных документов правового характера, оформляемых в рамках осуществления организацией производственно-хозяйственной деятельности. Основной вид договоров - поставка ( выполнение работ, оказание услуг, в т.ч. НИОКР) в сфере государственного оборонного заказа (ГОЗ) в соответствии с ГК РФ, 275-ФЗ, федеральными законами в области обороны и безопасности РФ, 44-ФЗ и 223-ФЗ, а также принимаемыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; правовое сопровождение деятельности организации; разработка и согласование договорных документов; консультирование работников организации по вопросам заключения, исполнения и расторжения договоров в рамках осуществляемой организацией производственно-хозяйственной деятельности; претензионно-исковая работа ( при необходимости). Требования: высшее юридическое образование; знание правовых основ государственного регулирования отношений, связанных с выполнением государственного оборонного заказа; знание законодательства в области гражданского права, законодательства в сфере 275-ФЗ, 44-ФЗ, 223-ФЗ, а также принятых в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами РФ; преимущество лицам, имеющим опыт договорной работы в области поставки (выполнение работ, оказания услуг, в т.ч. НИОКР), сфера Закона 275-ФЗ. Условия: график работы 5/2, с 08:30 до 17:10; официальное оформление согласно ТК РФ; выплата заработной платы два раза в месяц, без задержек; 13-я заработная плата (ежегодная поощрительная премия); ДМС после испытательного срока + наличие на территории своего медицинского центра; на территории предприятия работает сеть столовых; наличие своего спорткомплекса с бассейном для работников и их семей; частичная компенсация стоимости аренды жилья иногородним рабочим и специалистам; возможность повышения квалификации, разрядов работников (учебные центры, целевое обучение в ВУЗах), обучения в аспирантуре на базе предприятия; корпоративные мероприятия, молодежный совет; дополнительные стимулирующие выплаты, специальные социальные программы.