Обязанности: Организация и проведение внутреннего и внешнего обучения для сотрудников; Составление плана обучения сотрудников на основании потребностей бизнеса и планов развития персонала; Участие в проведении аттестации с целью выявления уровня компетенции сотрудников; Составление и контроль бюджета на обучение; Работа с контрагентами (обучающими центрами), заключение и согласование договоров, заведение счетов в оплату; Разработка и внедрение программы адаптации сотрудников; Разработка и внедрение системы кадрового резерва в организации; Включение специалистов в реестр НОПРИЗ и НОСТРОЙ, продление членства сотрудников в НРС. Требования: Оконченное высшее образование; Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет; Оконченные курсы повышения квалификации в направлении адаптации и развития персонала будет Вашим преимуществом; Грамотная устная и письменная речь, навык делового общения; Активная жизненная позиция и позитивный взгляд на мир. Условия: График работы: пятидневка (сб и вс. - выходные дни); Оформление в соответствии с ТК РФ, полностью белая заработная плата; ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца); Место работы: м. Удельная (пешком 15-20 минут от метро); Дружный коллектив, корпоративные мероприятия два раза в год.
Похожие вакансии
Специалист по обучению и развитию персонала
От 75 000 руб.
Санкт-Петербург
СПб ГБУК Государственный музей истории Санкт-Петербурга