Холдинг "Ключевые Системы и Компоненты" - крупнейший российский производитель систем и компонентов для рельсового подвижного состава. В группу компаний "Ключевые системы и компоненты" входит более 30 российских предприятий, осуществляющих разработку, производство и обслуживание оборудования и компонентов для транспортного машиностроения. Производства ГК "КСК" расположены в 8 регионах России. В связи с расширением, приглашаем в группу организации и оплаты труда ЭКОНОМИСТА ПО ТРУДУ (г.Ломоносов) Обязанности: Проектирование организационной структуры и штатного расписания, согласно принятой системе; Расчет нормативной численности работников по подразделениям, должностям и видам деятельности; Обеспечение единой системы оплаты труда; Обеспечение эффективной системы материальной мотивации персонала; обеспечение формирования графиков работы; Контроль за фондом рабочего времени; Расчет и администрирование процесса выплаты премий (ежемесячных, квартальных, годовых) с использованием методики KPI, а так персональных надбавок для сотрудников различных подразделений, подготовка приказов на премирование по рассчитываемым показателям. участие в проведении обзоров по рынку труда Требования: Высшее (преимущественно, экономическое) образование; Опыт работы в сфере компенсаций и льгот от 3-х лет; Знание специализированных программ в дополнение к стандартному пакету MS Office: 1C:ЗУП, 1С:ERP, 1С:Документооборот; Условия: Официальное трудоустройство с полным соблюдением ТК РФ; Официальный доход = Оклад + система ежемесячного и годового премирования - готовы обсудить индивидуально; ДМС после испытательного срока; Мобильная связь и ноутбук предоставляем; Гибридный формат работы; График 5/2, с 8:30 до 17-00; Возможность обучения за счет компании; Доставка корпоративным транспортом. Локация: г.Ломоносов, ул.Федюнинского, дом 3, литера А.
Похожие вакансии