Обязанности:
Здравствуйте, уважаемые соискатели! Компания Alesinvest Group работает на рынке зарубежной инвестиционной недвижимости в тропических странах. Основная задача компании - помогать нашим клиентам осуществить мечту о покупке недвижимости за рубежом, обеспечивая наилучший сервис, персонализированный под индивидуальные потребности покупателя. Мы находимся в поисках опытного специалиста, который поможет нам создать команду мечты и перевернуть рынок зарубежной недвижимости! Основные обязанности: Подбор новых сотрудников на открытые позиции, включая разработку описаний вакансий, публикацию объявлений, поиск кандидатов, проведение собеседований и оценку кандидатов. Организация и проведение процесса адаптации новых сотрудников. Разработка и реализация программ обучения и развития команды. Администрирование кадровой документации, ведение личных дел сотрудников, учет рабочего времени. Участие в разработке и внедрении мотивационных программ и мероприятий по улучшению корпоративной культуры. Мониторинг и анализ кадровых показателей, составление отчетности для руководства. Требования: Высшее образование в области рекрутмента, психологии или смежных областях. Опыт работы в сфере HR не менее 3 лет. Знание современных методик подбора и управления в данной области. Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде и принимать решения. Владение компьютером на уровне уверенного пользователя, знание специализированных HR-программ и систем. Мы предлагаем: Конкурентоспособную заработную плату. Прозрачную систему мотивации. Возможность работать удаленно из любой точки мира. Возможности для профессионального роста и развития. Отзывчивую команду единомышленников и поддержку руководства.Похожие вакансии