Инженер по сопровождению

Наша команда занимается полным циклом доставки и сопровождения критичных систем СБЕРа, прямыми пользователями которых являются более 66 000+ сотрудников в 13 000+ отделениях, работающих более чем с 24млн клиентов. Управление сетью банкоматов 47 000+. Сейчас мы активно мигрируем наши системы на микросервисы. Будь в лучшей команде СБЕРа. У нас есть: OpenShift (Kubernetes), Docker, Java, Kafka, основные инструменты «трубы DevOps», и, конечно, Hadoop и Spark. Обязанности устранение инцидентов (при необходимости подключение смежных подразделений, 3ЛС) решением вопросов пользователей соблюдение SLA устранением кибер рисков организацией мониторинга планированием необходимости расширения серверов/СХД проведением приём-сдаточных испытаний изменений в рамках релиза и установки его на ПРОМ стенд. Требования понимание принципов работы и успешный опыт эксплуатации/использования: микросервисов на базе Docker (OpenShift), Nginx, РСУБД, ОС семейства Linux на уровне junior администратор, скриптов: bash, ansible, groovy, xml, принципов ITSM, инструментов DevOps и манифеста Agile, GIT. понимание принципов работы и/или успешный опыт эксплуатации/использования: построение мониторинга на базе инструментов zabbix, dynatrace, Hadoop, Kafka, NoSQL СУБД. высшее или специальное техническое образование (лучше с математическим уклоном) навыки консультирования клиентов / пользователей по техническим вопросам опыт сопровождения установки / настройки / поддержки работы ПО знание методов поиска и обнаружения неисправностей в ПО, анализ проблем знание английского языка на уровне чтения технической документации желание расти и развиваться в области Data Science. Условия официальное трудоустройство по ТК РФ стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам (до 16:45) работа в новом ИТ Хабе на ул. Уральская д.1 (м. Василеостровская) достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования) премирование по итогам года страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока) широкие возможности профессионального и карьерного роста обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам) корпоративная пенсионная программа широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров и компаний Экосистемы Сбер корпоративные подарки для детей корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.) свободный dress code.