Обязанности: Активный поиск персонала на вакансии компании, точечный и массовый подбор - производственный персонал, менеджерский состав, узкопрофильные специалисты Мониторинг рынка труда, обзоры заработных плат, Взаимодействие с профильными ВУЗами, Размещение вакансий на информационно - поисковых ресурсах, Работа с соискателями-отбор резюме, предоставление обратной связи, проведение интервью, отбор соискателей для согласования с руководителями профильных подразделений, Предоставление регулярной отчетности по подбору, Взаимодействие с компаниями по предоставлению персонала (аутстаффинг) Требования: Опыт работы от 1-3 лет специалистом по подбору персонала Знание методики отбора и оценки персонала (работа с различными источниками привлечения персонала, в том числе массовый подбор) Умение работать с большим объемом информации и разноплановыми задачами, анализировать и расставлять приоритеты Уверенный пользователь ПК Условия: Работа в стабильной компании Оформление по ТК РФ с первого дня работы Возможность профессионального и карьерного роста Работа в дружном коллективе Официальная заработная плата, без задержек 2-а раза в месяц Полный соцпакет (больничный, отпуск) Социальная программа для сотрудников и их детей Возможность получения дебетовых карт ВТБ (зарплатный проект) График работы 5/2 с 8-00 до 17-00, в пятницу с 8-00 до 16-00
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу/Ведущий менеджер по персоналу
От 80 000 до 90 000 руб.
Санкт-Петербург
Мебельное предприятие Дуэт