Обязанности:
БФТ-Холдинг (входит в группу компаний «Ростелеком») – российский разработчик программных продуктов и заказных решений для государственного сектора и бизнеса.Проекты, выполняемые нами, меняют в лучшую сторону жизнь людей по всей стране! За 27 лет на IT-рынке:· более 6500 проектов в 83 регионах и более 15 масштабных федеральных проектов;· в ТОП-10 крупнейших поставщиков услуг заказной разработки ПО;· в ТОП-5 компаний по поставке ИТ-решений из реестра отечественного программного обеспечения;· в ТОП-10 самых быстрорастущих ИТ-компаний Задачи: Осуществлять выработку предложений по развитию программного обеспечения; Методологическое и аналитическое обеспечение разработки нового ПО, модификации текущего ПО, кастомизации ПО для клиентов; Мониторинг и контроль результатов деятельности сотрудников отдела; Разработка и согласование постановок задач; Разработка и согласование технических заданий Требования: Наличие высшего технического образования; Наличие опыта разработки нормативной документации; Наличие опыта работы в области управления требованиями к программному обеспечению не менее 2-х лет; Наличие опыта проведения обследования потенциальных заказчиков для выявления требований, предъявляемых пользователями к программному обеспечению, и формализации требований не менее 3-х лет; Наличие опыта работы на руководящих должностях не менее 2-х лет; Наличие опыта разработки технических заданий на разработку/доработку программного обеспечения не менее 3-х лет; Знание основ проектирования информационных систем. Желательно: Основ государственного и муниципального управления, в т.ч. основных нормативных актов, определяющих компетенцию субъектов РФ, муниципальных образований в сфере управления имуществом; Принципов разработки и моделирования бизнес-процессов; Стандартов: ГОСТ серии 34 и заменяющие их Условия: Работа в аккредитованной ИТ-Компании, занимающей лидирующие позиции на рынке; Официальная заработная плата; Оформление в строгом соответствии с ТК РФ; Профессиональный коллектив, перспективы карьерного роста и развития, обучение; ДМС после испытательного срока с возможностью страхования детей и родственников; Корпоративная валюта, с помощью которой можно приобрести ценные подарки, компенсировать расходы на детский лагерь или занятия спортом; Праздники и ивенты — неотъемлемая часть нашей корпоративной культуры; Удобные процессы: оформляем кадровые документы в электронном виде онлайн и без бумаги; И, конечно же, у нас всё прозрачно и надежно: белое оформление по ТК РФПохожие вакансии