От 134 000 до 135 000 руб.
руб.
Не важно
Более недели назад, Санкт-Петербург
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>ООО "КСК Системы привода" специализируется на изготовлении и испытании комплектных систем приводов и электротехнического оборудования для железнодорожного и рельсового транспорта, метрополитена. Продукция производится для поставок на предприятия ТМХ и на внешний рынок. Производство продукции осуществляется в соответствии со стандартом ГОСТ Р ИСО 9001-2015 В связи с расширением деятельности компании, ищем кандидатов на вакансию ИНЖЕНЕР ПО СЕРВИСУ Основные обязанности: Исполнение гарантийных обязательств Организация сервисного обслуживания продукции производства ООО «КСК СП» (системы управления вагоном, автоматика, электроника подвижного состава) Участие в проведении ПСИ продукции на территории ГУП «Петербургский метрополитен» и АО «ОЭВРЗ» Участие в проведении вторичных расследований неисправной продукции Контроль за учетом ТМЦ на складе сервисной службы. Ключевые требования к кандидату: Высшее образование. Опыт работы Инженером по сервисному обслуживанию аналогичного оборудования от 3-х лет. Умение читать чертежи, принципиальные электрические схемы. Навыки работы с технической, конструкторской документацией. Мы предлагаем: - Полное соблюдение ТК РФ; - График работы: с понедельника по пятницу с 08:00 до 16:40 Перерыв для отдыха и питания с 12:00 до 12:40; - Адрес места работы: на период испытательного срока - территория Октябрьского электровагоноремонтного завода (метро "Елизаровская"), а также Электродепо Автово, после испытательного срока - Электродепо Выборгская (метро "Парнас") - Конкурентный уровень заработной платы: - стабильный и прозрачный доход: оклад + система премирования (месяц, год) - своевременные выплаты 2 раза в месяц; - Оплата переработок; - Оплата наставничества; - Компенсация за работу с вредными условиями труда; - Безопасные условия труда (обеспечение СИЗ, применение принципов бережливого производства); - Компенсация мобильной связи*; - Частичная компенсация отдыха детей сотрудников в детских оздоровительных лагерях; - Насыщенная корпоративная жизнь (проведение корпоративных мероприятий, подарки от компании работникам и детям к праздникам); - Современные рабочие места, комфортные условия для приема пищи.
От 103 000 до 118 000 руб.
руб.
Не важно
Более недели назад, Санкт-Петербург
Обязанности: ООО "КСК Системы привода" специализируется на изготовлении и испытании комплектных систем приводов и электротехнического оборудования для железнодорожного и рельсового транспорта, метрополитена. Продукция производится для поставок на предприятия ТМХ и на внешний рынок. Производство продукции осуществляется в соответствии со стандартом ГОСТ Р ИСО 9001-2015 Открыта вакансия Специалиста по кадровому делопроизводству\ Менеджер по персоналу Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства (оформление сотрудников на работу, перемещений, увольнений, отпуск, больничный и пр.), отчетности нет ( её ведет центральный офис); Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации; Консультирование руководителей подразделений и работников по вопросам трудового законодательства; Транслирование и реализация инициатив HR-департамента: работа с учебными заведениями для привлечения специалистов ( при необходимости), участие в организации праздников и корпоративных мероприятий; Посещение других Обособленных подразделений компании в городе ( в рабочее время, по необходимости). Требования: Опыт работы специалистом кадрового делопроизводства от года; Высшее образование; Готовность заниматься не только ведением КДП - организация корпоративных мероприятий, работать с учебными заведениями и пр Активность, самостоятельность, оптимистичность. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Полное соблюдение трудового законодательства; ДМС после испытательного срока; Стабильный и прозрачный доход: оклад + 14% от оклада ежемесячная премия + 1 оклад годовая премия; Своевременные выплаты 2 раза в месяц (10 и 25-го числа); График работы: 5/2 с 09:00 до 17:40, обеденный перерыв с 13:00 до 13:40; Место работы: Санкт - Петербург, ул. Петроградская набережная, д.34А.
От 103 000 до 118 000 руб.
руб.
Не важно
Более недели назад, Санкт-Петербург
Обязанности: Компания "КСК Системы Привода" - крупнейший российский производитель компонентов электрооборудования и тяговых систем для рельсового подвижного состава (транспортное машиностроение). Открыта вакансия Менеджер по персоналу (HRG) . Обязанности: Участие в реализации HR-стратегии компании в Филиале в Санкт-Петербурге. Ведение кадрового делопроизводства (оформление сотрудника на работу, перемещение, увольнение); Участите в процессе адаптации и развития персонала; Работа с Учебными Заведениями для привлечения специалистов; Участие в построении эффективных коммуникаций с централизованными HR- функциями; Участие в разработке комплекса мер по повышению материальной и нематериальной мотивации работников; Повышение узнаваемости HR- бренда; Развитие корпоративной культуры; Консультирование руководителей подразделений и работников предприятия по вопросам трудового законодательства. Требования: Опыт работы на ключевой позиции в HR в производственной компании; Опыт ведения КДП; Опыт организации корпоративных мероприятий и готовность этим заниматься; Опыт или готовность активно работать с Учебными Заведениями. Условия: Работа на крупном, стабильном, производственном предприятии; - Достойный уровень заработной платы, система премирования; - Возможность реализовать свои инициативы, увидеть результаты работы; - Дружественный, сплоченный коллектив, прекрасный руководитель - Офис находится на Петроградской набережной, д.34А
От 80 000 руб.
руб.
Не важно
Более недели назад, Санкт-Петербург
Обязанности: ООО "КСК Системы привода" специализируется на изготовлении и испытании комплектных систем приводов и электротехнического оборудования для железнодорожного и рельсового транспорта, метрополитена. Продукция производится для поставок на предприятия ТМХ и на внешний рынок. Производство продукции осуществляется в соответствии со стандартом ГОСТ Р ИСО 9001-2015 В связи с расширением деятельности, открыта вакансия ИНЖЕНЕР ПО МЕТРОЛОГИИ. Обязанности: Метрологический контроль за состоянием и применением средств измерений на рабочих местах; Метрологическая экспертиза технической документации; Формирование перечня средств измерений, испытаний и контроля в обособленном подразделении; Участие в прохождении внутренних и внешних аудитов системы менеджмента качества. Требования: Опыт работы на аналогичной должности от 1 года; Знание основ метрологии; Высшее образование; Знание методик и средств поверки (калибровки) средств измерений; Знание ПК, Word, Excel, 1С Предприятие. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Полное соблюдение трудового законодательства; ДМС после испытательного срока; Стабильный и прозрачный доход: оклад + 14% от оклада ежемесячная премия + 1 оклад годовая премия; Своевременные выплаты 2 раза в месяц (10 и 25-го числа); График работы: с понедельника по четверг, с 08-00 до 17-00. Пятница с 08 -00 до 15-45.; Оплата переработок и сверхурочных; Оплата наставничества*; Компенсация за работу с вредными условиями труда*; Безопасные условия труда (обеспечение СИЗ, применение принципов бережливого производства); Частичная компенсация отдыха детей сотрудников в детских оздоровительных лагерях; Насыщенная корпоративная жизнь (проведение корпоративных мероприятий, подарки от компании работникам и детям к праздникам); Современные рабочие места, комфортные условия для приема пищи.
От 134 000 до 135 000 руб.
Не важно
Санкт-Петербург
Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p>ООО "КСК Системы привода" специализируется на изготовлении и испытании комплектных систем приводов и электротехнического оборудования для железнодорожного и рельсового транспорта, метрополитена. Продукция производится для поставок на предприятия ТМХ и на внешний рынок. Производство продукции осуществляется в соответствии со стандартом ГОСТ Р ИСО 9001-2015 В связи с расширением деятельности компании, ищем кандидатов на вакансию ИНЖЕНЕР ПО СЕРВИСУ Основные обязанности: Исполнение гарантийных обязательств Организация сервисного обслуживания продукции производства ООО «КСК СП» (системы управления вагоном, автоматика, электроника подвижного состава) Участие в проведении ПСИ продукции на территории ГУП «Петербургский метрополитен» и АО «ОЭВРЗ» Участие в проведении вторичных расследований неисправной продукции Контроль за учетом ТМЦ на складе сервисной службы. Ключевые требования к кандидату: Высшее образование. Опыт работы Инженером по сервисному обслуживанию аналогичного оборудования от 3-х лет. Умение читать чертежи, принципиальные электрические схемы. Навыки работы с технической, конструкторской документацией. Мы предлагаем: - Полное соблюдение ТК РФ; - График работы: с понедельника по пятницу с 08:00 до 16:40 Перерыв для отдыха и питания с 12:00 до 12:40; - Адрес места работы: на период испытательного срока - территория Октябрьского электровагоноремонтного завода (метро "Елизаровская"), а также Электродепо Автово, после испытательного срока - Электродепо Выборгская (метро "Парнас") - Конкурентный уровень заработной платы: - стабильный и прозрачный доход: оклад + система премирования (месяц, год) - своевременные выплаты 2 раза в месяц; - Оплата переработок; - Оплата наставничества; - Компенсация за работу с вредными условиями труда; - Безопасные условия труда (обеспечение СИЗ, применение принципов бережливого производства); - Компенсация мобильной связи*; - Частичная компенсация отдыха детей сотрудников в детских оздоровительных лагерях; - Насыщенная корпоративная жизнь (проведение корпоративных мероприятий, подарки от компании работникам и детям к праздникам); - Современные рабочие места, комфортные условия для приема пищи.
От 103 000 до 118 000 руб.
Не важно
Санкт-Петербург
Обязанности: ООО "КСК Системы привода" специализируется на изготовлении и испытании комплектных систем приводов и электротехнического оборудования для железнодорожного и рельсового транспорта, метрополитена. Продукция производится для поставок на предприятия ТМХ и на внешний рынок. Производство продукции осуществляется в соответствии со стандартом ГОСТ Р ИСО 9001-2015 Открыта вакансия Специалиста по кадровому делопроизводству\ Менеджер по персоналу Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства (оформление сотрудников на работу, перемещений, увольнений, отпуск, больничный и пр.), отчетности нет ( её ведет центральный офис); Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации; Консультирование руководителей подразделений и работников по вопросам трудового законодательства; Транслирование и реализация инициатив HR-департамента: работа с учебными заведениями для привлечения специалистов ( при необходимости), участие в организации праздников и корпоративных мероприятий; Посещение других Обособленных подразделений компании в городе ( в рабочее время, по необходимости). Требования: Опыт работы специалистом кадрового делопроизводства от года; Высшее образование; Готовность заниматься не только ведением КДП - организация корпоративных мероприятий, работать с учебными заведениями и пр Активность, самостоятельность, оптимистичность. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Полное соблюдение трудового законодательства; ДМС после испытательного срока; Стабильный и прозрачный доход: оклад + 14% от оклада ежемесячная премия + 1 оклад годовая премия; Своевременные выплаты 2 раза в месяц (10 и 25-го числа); График работы: 5/2 с 09:00 до 17:40, обеденный перерыв с 13:00 до 13:40; Место работы: Санкт - Петербург, ул. Петроградская набережная, д.34А.
От 103 000 до 118 000 руб.
Не важно
Санкт-Петербург
Обязанности: Компания "КСК Системы Привода" - крупнейший российский производитель компонентов электрооборудования и тяговых систем для рельсового подвижного состава (транспортное машиностроение). Открыта вакансия Менеджер по персоналу (HRG) . Обязанности: Участие в реализации HR-стратегии компании в Филиале в Санкт-Петербурге. Ведение кадрового делопроизводства (оформление сотрудника на работу, перемещение, увольнение); Участите в процессе адаптации и развития персонала; Работа с Учебными Заведениями для привлечения специалистов; Участие в построении эффективных коммуникаций с централизованными HR- функциями; Участие в разработке комплекса мер по повышению материальной и нематериальной мотивации работников; Повышение узнаваемости HR- бренда; Развитие корпоративной культуры; Консультирование руководителей подразделений и работников предприятия по вопросам трудового законодательства. Требования: Опыт работы на ключевой позиции в HR в производственной компании; Опыт ведения КДП; Опыт организации корпоративных мероприятий и готовность этим заниматься; Опыт или готовность активно работать с Учебными Заведениями. Условия: Работа на крупном, стабильном, производственном предприятии; - Достойный уровень заработной платы, система премирования; - Возможность реализовать свои инициативы, увидеть результаты работы; - Дружественный, сплоченный коллектив, прекрасный руководитель - Офис находится на Петроградской набережной, д.34А
От 80 000 руб.
Не важно
Санкт-Петербург
Обязанности: ООО "КСК Системы привода" специализируется на изготовлении и испытании комплектных систем приводов и электротехнического оборудования для железнодорожного и рельсового транспорта, метрополитена. Продукция производится для поставок на предприятия ТМХ и на внешний рынок. Производство продукции осуществляется в соответствии со стандартом ГОСТ Р ИСО 9001-2015 В связи с расширением деятельности, открыта вакансия ИНЖЕНЕР ПО МЕТРОЛОГИИ. Обязанности: Метрологический контроль за состоянием и применением средств измерений на рабочих местах; Метрологическая экспертиза технической документации; Формирование перечня средств измерений, испытаний и контроля в обособленном подразделении; Участие в прохождении внутренних и внешних аудитов системы менеджмента качества. Требования: Опыт работы на аналогичной должности от 1 года; Знание основ метрологии; Высшее образование; Знание методик и средств поверки (калибровки) средств измерений; Знание ПК, Word, Excel, 1С Предприятие. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Полное соблюдение трудового законодательства; ДМС после испытательного срока; Стабильный и прозрачный доход: оклад + 14% от оклада ежемесячная премия + 1 оклад годовая премия; Своевременные выплаты 2 раза в месяц (10 и 25-го числа); График работы: с понедельника по четверг, с 08-00 до 17-00. Пятница с 08 -00 до 15-45.; Оплата переработок и сверхурочных; Оплата наставничества*; Компенсация за работу с вредными условиями труда*; Безопасные условия труда (обеспечение СИЗ, применение принципов бережливого производства); Частичная компенсация отдыха детей сотрудников в детских оздоровительных лагерях; Насыщенная корпоративная жизнь (проведение корпоративных мероприятий, подарки от компании работникам и детям к праздникам); Современные рабочие места, комфортные условия для приема пищи.