Работа в компании ГБДОУ ДЕТСКИЙ САД № 120 НЕВСКОГО РАЙОНА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, Санкт-Петербург

Вакансии компании:

Вакансии компании: 3

Повар

От 25 000 до 30 000 руб. Полная занятость

Санкт-Петербург

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><ul> <li>бережно относиться к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц) и работников образовательной организации;</li> <li>незамедлительно сообщать работодателю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя);</li> <li>уважать честь, достоинство и репутацию обучающихся и работников образовательной организации;</li> <li>систематически повышать свой профессиональный уровень;</li> <li>проходить предварительные (при поступлении на работу) и периодические, а также внеочередные медицинские осмотры, психиатрическое освидетельствование по направлению работодателя, профессиональную гигиеническую подготовку и аттестацию, вакцинацию (в соответствии с национального календаря профилактических прививок, календаря профилактических прививок по эпидемическим показаниям), иметь личную медицинскую книжку с результатами медицинских обследований и лабораторных исследований, сведениями о прививках, перенесенных инфекционных заболеваниях, о прохождении профессиональной гигиенической подготовки и аттестации с допуском к работе.</li> </ul> <p></p>

Воспитатель

От 40 000 до 60 000 руб. Полная занятость

Санкт-Петербург

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><p>добросовестно исполнять свои трудовые обязанности,соблюдать правила внутреннего трудового распорядка ДОО;осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне;соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики;уважать честь, достоинство и репутацию обучающихся и других участников образовательных отношений;развивать у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни;применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания;учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, систематически повышать свой профессиональный уровень.</p> <p></p>

Заместитель заведующего по АХР

От 40 000 до 60 000 руб. Полная занятость

Санкт-Петербург

Обязанности: <p class="ra-info-block-title">Обязанности:</p><ul> <li>возложенные на него трудовым договором;</li> <li>правила внутреннего трудового распорядка;</li> <li>требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;</li> <li>бережно относится к имуществу работодателя и третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, других работников;</li> <li>незамедлительно сообщает работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества);</li> <li>осуществляет руководство хозяйственной деятельностью ОО;</li> <li>осуществляет контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием ОО;</li> <li>организует текущее и перспективное планирование деятельности ОО;</li> <li>организует просветительскую работу среди родителей (лиц, их заменяющих);</li> <li>обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации;</li> <li>участвует в подборе и расстановке кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства;</li> <li>вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления ОО;</li> <li>принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников ОО;</li> <li>принимает меры по оснащению помещений ОО современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению библиотек и методических кабинетов учебно-методической, художественной и периодической литературой;</li> <li>осуществляет контроль за состоянием медицинского обслуживания обучающихся, воспитанников;</li> <li>организует контроль рационального расходования материалов и финансовых средств ОО;</li> <li>принимает меры по расширению хозяйственной самостоятельности ОО, своевременному заключению необходимых договоров, привлечению для осуществления деятельности, предусмотренной уставом ОО, дополнительных источников финансовых и материальных средств;</li> <li>организует работу по проведению анализа и оценки финансовых результатов деятельности ОО, разработке и реализации мероприятий для повышения эффективности использования бюджетных средств;</li> <li>обеспечивает контроль за своевременным и полным выполнением договорных обязательств, порядком оформления финансово-хозяйственных операций;</li> <li>принимает меры по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для обучающихся, воспитанников и работников ОО;</li> <li>готовит отчет учредителю о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств;</li> <li>руководит работами по благоустройству, озеленению и уборке территории ОО;</li> <li>координирует работу подчиненных ему служб и структурных подразделений;</li> <li>выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.</li> </ul> <p></p>