Инженер по испытаниям и измерениям

Обязанности: Тепловизионный контроль электрооборудования подстанций и воздушных линий электропередачи до 220 кВ Проверка состояния заземляющих устройств Прочие измерения под рабочим напряжением и на отключенном оборудовании (по всем видам оборудования) Требования: Среднее профессиональное или высшее образование в области электроэнергетики; При среднем профессиональном образовании – стаж работы на должностях по эксплуатации, наладке и испытаниям энергетического оборудования. При высшем техническом образовании – без предъявления требований к стажу работы. Отсутствие медицинских противопоказаний к работе в действующих электроустановках. Предполагается наличие допуска на проведение специальных работ «испытание оборудования повышенным напряжением» (предоставляется в процессе подготовки в период испытательного срока). Предполагается наличие II и III группы безопасности по работе на высоте (обучение и аттестация выполняется за счет работодателя после успешного прохождения испытательного срока). Квалификационная группа по электробезопасности не менее III, в процессе подготовки по новой должности необходимо освоить знания, навыки и умения до группы IV. Условия: Стабильная официальная заработная плата; Повысим заработную плату до 15% за стаж в энергетике; Пятидневная рабочая неделя: с 08-00 до 17-00 час; Разъездной характер работы; Наличие командировок (от 2-х дней, суммарно порядка 70 дней в год преимущественно в период с мая по сентябрь включительно). Командировки по территории Республики Коми и Архангельской области. Льготы и гарантии согласно ТК РФ; Материальная помощь к ежегодному отпуску; Повышение квалификации по профилю работы; Предоставление возможности обучения; Медицинская страховка с первого месяца работы (ДМС со стоматологией), страхование от несчастных случаев и болезней; Частичная компенсация затрат на приобретение спортивных абонементов; Частичная компенсация затрат на приобретение путёвок в детские лагеря; Частичная компенсация затрат на приобретение путевок на санаторно-курортное лечение для работника и членов его семьи (через 1 год после начала работы); Выплаты при рождении ребенка, при регистрации брака; Выплата материальной помощи для многодетных семей и детей инвалидов; Вознаграждение работникам, удостоенным наград; Новогодние подарки детям сотрудников; Надбавки за выслугу лет в отрасли; Ежегодная индексация заработной платы; Программы улучшения жилищных условий; Дополнительные выплаты за каждого приведенного в компанию друга; Возможность посещения спортивного зала для занятий футболом и волейболом; Участие в спортивных и корпоративных мероприятиях; Серьезное отношение к безопасности труда. Обеспечиваем спецодеждой на 100%, медицинские осмотры за счет работодателя; Оплата проезда к месту работы и обратно.