Врач-хирург, г. Симферополь

Республиканская клиническая больница им. Н.А. Семашко - самое крупное многопрофильное лечебно-профилактическое учреждение Республики Крым, оказывающее специализированную стационарную и консультативно-диагностическую помощь населению Республики. Обязанности: Проведение плановых и экстренных хирургических вмешательств (полостная хирургия, гнойная хирургия — в зависимости от профиля отделения). Ведение пациентов в предоперационном и послеоперационном периодах: назначение терапии, перевязки, контроль состояния. Работа в операционной в качестве первого или второго ассистента при сложных вмешательствах. Ведение медицинской документации в МИС (электронная история болезни) в соответствии с требованиями клиники и законодательства. Участие в дежурствах по ургентной хирургии (по графику). Консультирование пациентов в смежных отделениях. Участие в клинико-анатомических разборах и врачебных консилиумах. Требования: Высшее медицинское образование по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия». Наличие пройденной ординатуры или интернатуры по специальности «Хирургия». Обязательный опыт работы в стационаре от 2–3 лет. Рассматриваем кандидатов, имеющих уверенные навыки ведения палатных пациентов и ассистенции. Действующее свидетельство об аккредитации по специальности «Хирургия». Уверенное владение техниками наложения швов, ПХО (первичной хирургической обработки) ран, выполнение базовых лапароскопических или открытых манипуляций. Навыки работы с медицинской информационной системой (приветствуется знание конкретной МИС, но готовы обучить). Готовность к интенсивной работе, стрессоустойчивость и высокая обучаемость. Наличие медицинской книжки и готовность пройти предварительный медосмотр. Условия: Официальное оформление по ТК РФ; Стабильная заработная плата, выплачивается два раза в месяц (Размер заработной платы состоит из оклада + % от оклада за вредные условия труда + % за выслугу лет + % за наличие квалификационной категории+ стимулирующие выплаты); Компенсация стоимости арендного жилья иногородним сотрудникам в размере до 30 тыс. рублей или компенсация расходов по кредитному договору, обязательства по которому обеспечены ипотекой, предусматривающему приобретение жилых помещений.