Мы, НПО ЭМК, крупнейший поставщик и производитель трубопроводной арматуры (ТПА) на рынке РФ, уникальное сочетание мощной производственной базы, широчайшего ассортимента продукции и инжинирингового потенциала. В центральный офис компании в связи с расширением функционала требуется Специалиста по оценке персонала. Обязанности: Организация обучения по плану, контроль сроков и исполнения, включая обязательное обучение рабочих специальностей ПП; Участие в разработке и создание программ внутреннего обучения (для специалистов, руководителей, рабочих); Ведение документооборота и отчетности по всем процессам обучения; Мониторинг, отбор и работа с внешними провайдерами, учебными центрами и подрядчиками; Оценка эффективности обучения и анализ обратной связи; Информирование сотрудников об учебных возможностях (внутренний PR обучения). Требования: Опыт работы от года в аналогичной должности; Знание видов и технологий проведения оценочных процедур (аттестация, тестирование, оценка по компетенциям); Умение работать с инструментами для создания тестов и опросников; Навыки делопроизводства и ведения базы данных сотрудников; Умение формировать сводные таблицы, отчеты и служебные записки по итогам оценки; Навыки анализа HR-данных и формулирования выводов по результатам оценки; Навыки взаимодействия с внешними подрядчиками и поставщиками услуг; Навыки подготовки информационных писем и презентации результатов оценки для разных категорий персонала. Условия: Своевременная ЗП; Скидки от партнеров компании (фитнес, активный отдых, доставка еды и многое другое); Льготное питание (обед); Нормированный рабочий день: 5/2, с 8.00 до 17.00 или с 09.00 до 18.00; Благоустроенный офис и удобная транспортная развязка (пересечение улиц Рахова/Шелковичная).
Похожие вакансии