Здравствуйте! Мы IT-компания, которая сделала помощник врача, который, опираясь на стандарты и клинические рекомендации, напоминает, какие назначения необходимо сделать, и автоматически записывает их в карту.Получилась настоящая Панацея, благодаря которой улучшается качество оказания медицинской помощи и сокращается время, необходимое для формирования назначений на приеме.Нашим продуктом пользуются уже тысячи врачей, и с каждым месяцем их становится всё больше и больше!Мы не стоим на месте, и сейчас наш продукт находится на этапе масштабного обновления как с технической, так и с медицинской стороны.На данный момент одной из ключевых задач у нас является подготовка обновлённой медицинской базы знаний, разработка и организация отлаженной системы поддержки актуальности данных в ней и обновления информации в связи с выходом новых документов и приказов от Минздрава. В команду требуется опытный и грамотный руководитель с клиническим опытом, который сможет выстроить эффективные рабочие процессы, а также отвечать за корректное формирование медицинского контента.На ближайшие 2-3 месяца основная наша задача будет сборка медицинской базы знаний, затем нужно будет заниматься поддержанием её актуальности и обновления, а также проводить периодическую перепроверку на корректность медицинского содержания. Обязанности: - Планирование и контроль за ходом наполнения медицинской базы знаний.В подчинении 10 врачей-экспертов на период создания базы.Затем останется 2-3 врача и предстоит работа по поддержанию актуальности базы, её развитию.- Проверка корректности медицинского содержания, а также соответствие выполненной работы изначальному заданию.- 2 раза в неделю проводить онлайн-встречи отдельно с каждым сотрудником для обсуждения сложных/спорных медицинских вопросов в рамках заполнения медицинской базы- Еженедельная подготовка и отправка отчётности по выполненной работы руководству.- Подготовка и поддержание долгосрочной дорожной карты по сборке медицинской базы знаний- Подготовка презентаций, инструкций, таблиц различного рода и направленности при введении новых алгоритмов работы.- Обучение и сопровождение в работе сотрудников.- Мониторинг и фиксация выхода новых нормативных документов от Минздрава, постановка в план подготовки появившихся документов.- Организация своевременного обновления медицинской базы знаний у текущих клиентов компании. Требования: - Опыт в управлении проектами не менее 2-ух лет или опыт руководства ЛПУ в госучреждении не менее 2-ух лет- Не менее 5-ти лет клинический практики- Опыт научно-редакторской работы не менее 2-ух лет- Умение качественно собирать и презентовать отчётность для руководства- Продвинутые навыки владения компьютером, телефоном.- Отличное знание MS office (Excel, Word и Power Point)Будет весомым преимуществом:- Умение красиво и лаконично излагать свои мысли, умение объяснять сложные вещи простыми словами- Активность и настойчивость в таком виде, чтобы от нее слегка тошнило сотрудников, но при этом без негатива и в рамках дружелюбного делового общения- Умение активно отстаивать свою работу, продавать собственные идеи и предложения- Быть лидером, которого не хочется подводить не из-за страха, а из-за уважения- Знание сервисов и методологий по управлению проектами Условия: - 2 месяца испытательный срок- Удаленная работа- Гибкий график- Молодой коллектив- Возможность карьерного ростаЕсли вакансия Вас заинтересовала - напишите, пожалуйста, в сопроводительном письме - почему Вы подходите для неё.
Похожие вакансии