Обязанности:
ГК Рубеж – крупнейший российский производитель систем безопасности. Более 35 лет мы разрабатываем и производим системы противопожарной защиты, оповещения, видеонаблюдения, системы управления и контроля доступом. За время работы: Запустили 3 завода и 11 филиалов; В своём сегменте бизнеса входим в ТОП-3; Прирастаем каждый год более чем на 25% за счет развития существующих, а также разработки новых продуктов, в которые мы активно вкладываем ресурсы. Рост и развитие компании открывают по-настоящему большие возможности для профессионального роста и самореализации. Чем предстоит заниматься: - Разработкой новых продуктов компании; - Поддержкой и развитием текущей архитектуры; - Участием в планировании и оценке задач; - Участием в проектирование интерфейсов; - Рефакторингом кода, отладкой, тестированием и постоянной интеграцией; - Взаимодействием с внутренними и внешними командами разработчиков и аналитиков. Стек: - Frontend: vuejs - Backend: 1С Битрикс Что для этого нужно: Опыт работы с PHP 7.x, MySQL и HTML/CSS; Опыт работы с Bitrix Framework (1C-Битрикс или Битрикс24); Опыт работы с веб-сервисами (RESTful API, SOAP и т.д.) и способность интегрировать их с 1С-Битрикс; Опыт настройки интеграции с 1С: Предприятие; Понимание принципов ООП (SOLID, DRY, KISS), шаблонов проектирования и циклов разработки программного обеспечения; Опыт работы с системами управления версиями, такими как GIT; Понимание принципов клиент-серверного взаимодействия по протоколу HTTP (Cookie auth, CORS, Bearer token, и т.п.); Умение разбираться в чужом коде. Будет плюсом: Опыт работы с PHP-фреймворками (laravel, Symfony, Yii); Опыт работы с настройкой Apache, Nginx; Опыт работы с Vue.js 3.x(2.x); Опыт работы с HTML5, CSS3, препроцессоров (Sass, Less) и адаптивной web-разработки; Опыт работы с JavaScript, включая типы данных, функции и регулярные выражения; Опыт работы с инструментами для автоматизации задач (Webpack, Gulp, Grunt) и современными технологиями (PWA, Service Workers, WebAssembly). Мы предлагаем: Разнообразные задачи и по-настоящему крупные проекты; Молодой коллектив профессионалов и экспертов. Обучение новых сотрудников Понятные обучающие материалы и работа с наставником на адаптационный период; Плавный ввод в рабочий процесс (от простых задач к сложным). Комфортные условия и социальный пакет Современный офис в центре города; Корпоративная столовая; Ежегодные спортивные и творческие мероприятия для сотрудников компании и их детей; Оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата; Карьерный рост для активных сотрудников как вертикальный, так и горизонтальный.