Обязанности: расчет и начисление заработной платы; расчет отпусков, больничных листов, пособий; Требования: опыт работы в аналогичной должности на предприятии численностью не менее 200 человек в последние 2 года, знание ПК (1С:Зарплата 8.3, кадры), знание бухгалтерского учета, знание законодательства по учету и налогообложению заработной платы, умение работать с большим объемом информации. Мы предлагаем: График работы 5/2 09,00-18,00 Работа в крупной компании с развитой филиальной сетью; Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет, прозрачная мотивация; Корпоративная программа страхования жизни и здоровья; Доставка транспортом предприятия по Ленинскому району; Корпоративная сотовая связь; Обучение внутри компании; Подарки от компании сотрудникам и их детям; Корпоративная скидка на собственную продукцию;