Обязанности:
Работа в программе 1С 8.3 - Осуществлять до 15 и 25 числа прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета, подготавливать их к счетной обработке. - К установленному сроку производить начисление заработной платы, сметно-финансовую дисциплину, премии, пособия по временной нетрудоспособности, расчеты при уходе в отпуск и увольнении, и др. - Своевременно требовать документы для начисления заработной платы: приказы о зачислении, увольнении и перемещении сотрудников в соответствии с утвержденными штатами и ставками заработной платы, табели учета использования рабочего времени и другие документы. - Проводить начисление по заработной плате работникам: - за первую половину месяца к 18 числу ежемесячно; - за вторую половину месяца к 3 числу ежемесячно. - Осуществлять расчет удержаний из начисленных работнику денежных средств: - налога на доходы физических лиц (по ставкам, действующим на момент начисления); - по исполнительным листам; - авансовые выплаты. - Осуществлять начисление до 3 числа налогов с ФОТ во внебюджетные фонды: - в пенсионный фонд РФ. - в фонд социального страхования РФ. - в фонд обязательного медицинского страхования; - НДФЛ. - Постоянно вести контроль за изменениями по тарификационным спискам тренеров-преподавателей обеспечивая своевременный расчет. - Своевременно составлять расчетно-платежные ведомости для выплаты заработной платы. - Накануне выдачи денежных средств: аванса заработной платы, депонентов, отпускных, премий, материальной помощи до 12 часов дня передавать списки бухгалтеру- кассиру. - Составлять расшифровки для кассира полученной суммы в окончательный расчет из банка и контроль за исполнением. - На основании расчетно-платежных ведомостей составление журнала операций № 6 расчетов по оплате труда и производить выгрузку начисленной з/платы и налогов в 1С Бухгалтерию для составления бухгалтерского баланса. К журналу операций должны быть приложены все документы, послужившие основанием для начисления заработной платы (табели использования рабочего времени, выписки из приказов о зачислении, увольнении и др.) - Подготавливать и сдавать отчеты: - ежеквартально во внебюджетные фонды; - по подоходному налогу физических лиц строго в установленные сроки без опозданий. - Вести налоговые карточки и карточки справки на сотрудников. - Рассчитанные больничные листки подшиваются в Журнал № 6 вместе с другими документами. На каждом листке проставляется месяц расчетно-платежной ведомости, в которую он включен для начисления. - Выполняет работу по персонифицированному учету, связанную с СФР По первому требованию СФР подготавливает и представляет сведения для сотрудников, оформляющих пенсию и т.д.
Требования:
Компетентность, умение работать в команде, работа в режиме многозадачности. Справка об отсутствии судимости обязательна.Похожие вакансии
От 50 000 до 50 000 руб.
Самара
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "САМАРСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ДЕТСКАЯ ИНФЕКЦИОННАЯ БОЛЬНИЦА"
От 30 000 до 55 000 руб.
Самара
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДЕТСКИЙ САД КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА № 231" ГОРОДСКОГО ОКРУГА САМАРА
Бухгалтер по заработной плате в госучреждение
От 50 000 руб.
Самара
Межрайонная Инспекция Федеральной Налоговой Службы № 23 по Самарской Области
Ведущий экономист по труду и заработной плате
От 44 800 до 56 000 руб.
Самара
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЕПК САМАРА"