Обязанности: Анализ текущих трудовых процессов на производстве автокомпонентов (штамповка, сварка, сборка, покраска); Разработка норм труда и расчётных моделей для сдельной оплаты по операциям; Формирование прозрачной системы; Внедрение системы: обучение мастеров, настройка учёта, сопровождение; Работа с персоналом и руководством цехов, корректировка модели под реалии производства; Подготовка регламентов и расчётных таблиц для бухгалтерии и табельного учёта. Требования: Опыт работы со системами оплаты труда на производстве (машиностроение, металлообработка, автопром — преимущество); Понимание производственных циклов: что такое операция, нормо-час, расценка, брак; Умение считать и объяснять расчёты простыми словами (рабочим, мастерам, бухгалтерам); Готовность выезжать в командировки при необходимости; Навык работы в Excel на уровне формул и сводных таблиц; Будет плюсом: опыт внедрения сдельной оплаты с «0». Условия: Заработная плата по договоренности; Оформление по ТК РФ, соц. пакет; Наличие командировок на производственные площадки.
Похожие вакансии
Ведущий специалист по подбору персонала
От 55 100 до 55 100 руб.
Самара
Средневолжская газовая компания (СВГК)
Специалист по подбору персонала
От 35 000 до 40 000 руб.
Самара
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "САМАРСКИЙ ГИПСОВЫЙ КОМБИНАТ"