Обязанности:
Потенциал развития: Руководитель подразделения О компании Pass-port - новая IT компания, занимаемся формированием собственного справочника (аналог Яндекс Карты, 2Gis). Pass-port Business Оказываем услугу продвижения на картах для бизнеса. Наши клиенты - это рестораны, салоны красоты, строительные компании, супермаркеты, крупные сети и малый бизнес. Сегодня у нас заключены контракты с крупнейшими IT гигантами, лидерами своей сферы - Avito, Yclietns, iiko 95% наших клиентов:выросли в 2-10 раздовольны результатомрекомендуют друзьям Кого ищем? Компания находится на этапе взлёта, мы стремительно растем, и поэтому нам нужны сотрудники: Первая линия | быстрый результат, быстрый рост Презентации | самый высокий доход Маркетинг | вовлеченность 2-3 часа в день Бизнес аналитика | длительное обучение ВНИМАНИЕ! Уточняйте актуальность позиций. *мы растём каждый месяц в 2 раза, открываются дополнительные вакансии. Первая линия (горячая вакансия) - общаетесь с собственниками бизнеса- фиксируете встречи *звонки по готовой базе целевых клиентов **гибкий график, можно совмещать с учебой, другой работой, мамам в декрете. Отдел продаж - презентуете продукт- заключаете сделки * никаких холодных звонков, клиенты приходят на уже назначенную видео встречу **цикл сделки один день, быстрый результат, понятный и востребованный продукт, высокий доходОтдел маркетинга (количество мест ограничено) - общение с собственниками бизнеса- поиск клиентов и партнеров- фиксируете встречи *через мессенджеры и соцсети **свободный график, можно совмещать с учебой, другой работой, мамам в декрете. Отдел производства (мест нет) - заполняете карточки на Геосервисах (Яндекс Карты, 2Gis и др)- отвечаете на отзывы, публикуете контент- коммуницируете с клиентами в рабочих чатах Это сложно? • Опыт не важен! Полностью обучаем работе в формате видео обучения (один день) • Все процессы автоматизированы • Общаемся с управляющими собственниками бизнеса • Мы увеличиваем доход наших клиентов, это всегда приятно) Идеальный кандидат для нас: ответственныйкоммуникабельныйлюбит людейвнимательный к деталямкомандный игрокнавык дистанционной работыаналитический склад умапрофессиональные амбицииналичие ноутбука и высокоскоростного интернета Как проходит отбор? откликаетесьприглашаем лучших кандидатовна финальном собеседовании определяем отдел Условия работы + удаленная работа из любой точи мира + подробные инструкции и обучение на время стажировки + профессиональный и финансовый рост Внимание! Количество мест ограничено. Скорее нажимайте «Откликнуться» чтобы претендовать на вакансию.Похожие вакансии