Обязанности: -подбор персонала на различные позиции; -ведение кадрового делопроизводства - прием, увольнение, кадровые перемещение, табель учета рабочего времени. Требования: в/о, опыт работы в аналогичной должности Условия: 5-ти дневная рабочая неделя, трудоустройство в соответствии с ТК РФ, своевременная выплата з/платы