Обязанности: Производить мониторинг технического состояния и производительности оборудования структурного подразделения. Осуществлять расчет и подготавливать сводные отчеты по плановым показателям надежности оборудования: КТГ (коэффициента технической готовности), MTTR (среднего времени на ремонт), MTBR (среднего времени между ремонтами) и т.д. для анализа. Производить анализ соответствия плановых и целевых значений показателей надёжности оборудования и готовить отчеты по результатам анализа. Консолидировать данные по выполнению производственного плана и использованию оборудования. Составлять сводные отчеты по фактическим показателям надежности оборудования и сформированной отчетности по эффективности работы оборудования. Требования: Высшее: «Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств» (все профили), «Наземные транспортно-технологические комплексы» (профиль «Подъемно-транспортные, строительные, дорожные машины и оборудование»), «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Технологические машины и оборудование». Стаж работы по профилю не менее 3 лет. Основы трудового законодательства, навык работы с программами Microsoft Word, Excel, Outlook, Internet Explorer, SAP, 1C Предприятие Условия: оплата труда: оклад + премия, стабильные выплаты 2 раза в месяц (без задержек) трудоустройство согласно ТК РФ бесплатное обеспечение спецодеждой и СИЗ медицинская комиссия за счет Общества бесплатное питание для работников (компенсация на питание 200 рублей в смену) корпоративная мобильная связь пропуск на личный автомобиль для въезда на территорию Общества бесплатная доставка сотрудников к месту работы из Орска и обратно на комфортабельном автобусе бесплатный проезд работников в г. Новотроицке на муниципальном транспорте (трамвай) корпоративные льготные абонементы (Ледовый дворец, плавательный бассейн «Волна», бани, фитнес, тренажерные залы) экскурсии, командировки по обмену опытом организация досуга работников и членов их семей (в т.ч. тур выходного дня в ЦО «Вишневые горки», компенсация 85 % от стоимости путевки) корпоративные подарки детям работников Общества – первоклассникам ко Дню знаний компенсация работникам Общества родительской платы в размере 50% за оплату детских садов поддержка семьи, детства и здоровья (выплаты, компенсации и прочее) самый полный социальный пакет в области
Специалист по кадрам/специалист по кадровому делопроизводству
От 33 270 до 70 000 руб.
Самара
СреднеВолжский Подшипниковый Завод